3 Bewertungen von Bewerbern kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
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3 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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3 Bewertungen von Bewerbern
Vermittler er nicht unabhängig ist. Einer nicht erlaubte Abhängigkeit (seco – Direktion für Arbeit, Art. 8 AVV )
Bewerber/inHat sich 2024 in Bülach als Opfer von Konstellationen zwischen Geschäftspartnern (Art. 8 AVV soll Schutz der Stellensuchenden verbessert werden.) beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Alles dreht sich um die HR Managerin (der Vermittler mit Personen zusammenarbeitet)
Konstellationen zwischen Geschäftspartnern nicht zugelassen. Mit einem Ausbau von Art. 8 AVV soll dieses Vorschieben einer andern
Person auch im Wortlaut unterbunden und der Schutz der Stellensuchenden verbessert werden. Deshalb wird mit dem neuen Absatz 3 vorgesehen, dass eine Bewilligung verweigert werden kann, wenn der Vermittler mit Personen zusammenarbeitet, von denen er nicht unabhängig ist.
für den Stellensuchenden oder den Arbeitgeber eine nicht
erlaubte Abhängigkeit resultieren kann.
Bewerbungsfragen
Vermittler mit HR Potenziale Arbeit Geberin zusammenarbeitet, von denen er nicht unabhängig ist. Er mach alles was Sie sag/ schreibt "Temporäre".
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Keine Antwort auf eine Bewerbung, ist auch eine Antwort.
Bewerber/inHat sich 2024 in Bülach als Flottenmanagement beworben.
Verbesserungsvorschläge
Zeigt mehr Respekt und Wertschätzung gegenüber euren Kandidaten.
Jeder hat eine Antwort verdient
Erklärung der weiteren Schritte
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Schnelle Antwort
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Im Tiefschlaf
Bewerber/inHat sich 2023 in Bülach als Lokführer beworben.
Verbesserungsvorschläge
Am 5. Juli habe ich mich auf eine von Wigumar ausgeschriebene Stelle beworben. Keine Reaktion. Noch nicht einmal eine automatische Antwort. Am 18. Juli per E-Mail nachgehakt. Keine Reaktion. Am 21. Juli angerufen: Ja, man hätte meine Bewerbung erhalten, aber der Kollege sei zuständig, man würde sich melden. Bis heute keine Reaktion.
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Schnelle Antwort
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