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Citytrans 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,9
kununu Score66 Bewertungen
85%85
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,7Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,1Image
    • 3,6Karriere/Weiterbildung
    • 4,0Arbeitsatmosphäre
    • 3,8Kommunikation
    • 4,3Kollegenzusammenhalt
    • 3,8Work-Life-Balance
    • 3,8Vorgesetztenverhalten
    • 4,1Interessante Aufgaben
    • 4,0Arbeitsbedingungen
    • 3,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,0Gleichberechtigung
    • 4,3Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Fahrer:in8 Gehaltsangaben
Ø59.100 CHF
Kurier:in5 Gehaltsangaben
Ø53.200 CHF
Führungskraft2 Gehaltsangaben
Ø85.200 CHF
Gehälter für 5 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Citytrans
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitern vertrauen und Gute Arbeitsqualität erwarten.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Citytrans
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 62 Mitarbeitern bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    63%63
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    42%42
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    40%40
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    35%35
  • FirmenwagenFirmenwagen
    32%32
  • DiensthandyDiensthandy
    31%31
  • CoachingCoaching
    21%21
  • InternetnutzungInternetnutzung
    18%18
  • HomeofficeHomeoffice
    16%16
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    15%15
  • BarrierefreiBarrierefrei
    13%13
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    13%13
  • RabatteRabatte
    11%11
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    8%8
  • EssenszulageEssenszulage
    8%8
  • KantineKantine
    5%5
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    2%2
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    2%2

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Sehr gute Atmosphäre im Team, freundliche Vorgesetzte, die Arbeiten machen mir sehr Spass, faires Gehalt, mehrere Events im Jahr, Parkplatz im Parkhaus gratis zur Verfügung, schöne Terrasse für den Sommer.
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Man scheut sich nicht davor Komplimente zu machen und konstruktive Kritik wird in einem professionellen Rahmen durchgeführt.
- Pünktliche Bezahlung Ihrer Arbeit.
- Mehrmals im Jahr Firmenveranstaltung.
- Ihre Bemühungen werden sichtbar sein.
Gute Arbeit, guter Lohn, super Team, super Kunden, gute Fahrzeugflotte.
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Es hat tolle Feste die gemacht werden.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Du bekommst alle 3 Monate einen Bonus der aber wegen jeder kleinigkeit gestrichen wird. Obwohl man alle extra arbeiten erledigt und auch sonst sehr gut arbeitet
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Schlecht finde ich ziemlich alles. Versprechen werde nicht gehalten. In Gesprächen mit Vorgesetzten wird man manipuliert.
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Schlechte Möglichkeit zum Mittagessen im Winter.
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Herablassende Kommunikation, sinnlose Vorgaben, unrealistische Zeitpläne.
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muss ich lange ueberlegen...
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Eine Reichweite im Bereich Social Media wäre durchaus von Vorteil.
Eventuell Homeoffice einführen. (1x in der Woche)
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Kurze Arbeitshose für den Sommer anbieten.
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Es gab ein paar wenige Autos welche teilweise nicht so komfortabel waren zum fahren. So hatte beim einen Auto zum Beispiel das Autoradio einen defekt und schaltete sich immer wieder ein und aus und man konnte es nicht mal ganz ausschalten. Dieser Zustand wurde über Wochen oder sogar Monate nicht behoben. Die jeweiligen Tage mit diesem Auto haben absolut keinen Spass gemacht. Somit mein Vorschlag: solche Mängel bitte schneller beheben.
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Der Gehalt bei Citytrans ist anpassungsbedürftig
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,3

Der am besten bewertete Faktor von Citytrans ist Kollegenzusammenhalt mit 4,3 Punkten (basierend auf 26 Bewertungen).


Es kommt immer wieder zu Spannungen zwischen den verschiedenen Abteilungen. In den Abteilungen selber ist aber klarer Kollegenzusammenhalt.
3
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In jeder Abteilung arbeiten Fachleute auf ihrem Gebiet, die Ihnen jederzeit bei der Lösung Ihrer Arbeitsprobleme helfen
Der Zusammenhalt mit den Kollegen ist Top. Bei Fragen/Unklarheiten wird man vom Team unterstützt.
5
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Der Zusammenhalt in den Teams, aber auch zwischen den Teams ist sehr gut.
5
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Super Team und Kollegen. Kollege sind sehr hilfsbereit.
5
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,6

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Citytrans ist Karriere/Weiterbildung mit 3,6 Punkten (basierend auf 23 Bewertungen).


Mor persönlich wurde keine Weiterbildungsmöglichkeiten angeboten.
1
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Keine möglichkeit zur weiterbildung
1
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gibt es nicht
Karriere? Davon sollte man nicht einmal träumen, ebenso von bezahlter Weiterbildung.
1
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Keine Karriere
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Citytrans wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Transport/Verkehr/Logistik schneidet Citytrans besser ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 85% der Mitarbeitenden Citytrans als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 66 Bewertungen schätzen 64% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 29 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Citytrans als eher modern.
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