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Bewertungen

24 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 4,0Weiterempfehlung: 83%
Score-Details

24 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

20 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Super kollegiales Unternehmen

4,5
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei company bike solutions GmbH gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Tolles Miteinander, man kann alle jederzeit ansprechen, egal in welcher Position/Abteilung

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten werden tatsächlich gelebt

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Schon in der DNA des Unternehmens verwurzelt

Kollegenzusammenhalt

Man spürt den Teamgeist

Umgang mit älteren Kollegen

Insgesamt sehr junges Team, aber ältere Kolleg:innen sind geschätzt und voll integriert

Vorgesetztenverhalten

Tolles Vertrauensverhältnis mit Freiheiten

Arbeitsbedingungen

Mittlerweile gibt es einige Stehtische. Diese wurden auf Wunsch der Mitarbeitenden angeschafft.

Kommunikation

Teilweise noch etwas zäh, aber daran wird laufend gearbeitet

Gleichberechtigung

Insgesamt mehr männliche Führungskräfte


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Es kommt sehr stark darauf an, was man geben will. Übermächtige dauernde Kontrolle, die auch konspirativ erfolgt

3,8
Empfohlen
Ex-FührungskraftHat bis 2022 bei company bike solutions GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Leistung wird gesehen. Neid ist mir nicht offen entgegengeschlagen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Teilweise zu viel Kontrolle und mangelndes Vertrauen in die Fähigkeiten und Bereitschaft von Mitarbeitern. Teilweise zu starkes Festhalten an unfähigen Mitarbeitern. Agieren hinter dem Rücken von einzelnen Personen.

Verbesserungsvorschläge

Ich kann hier nur für einzelne Personen sprechen. Ein Strukturelles Problem ist nicht vorhanden. Vielleicht sollten auch die Meinungen neuer Kollegen mit viel Erfahrung wahrgenommen werden. Eine lange Firmenzugehörigkeit als Qualifikation zu verstehen ist hinderlich. Den Kindergarten abschaffen. Offene Kommunikation sollte das Ziel sein um intrigante Mitarbeiter zu entfernen.

Arbeitsatmosphäre

Je nach ebene ständiger Druck, der auch mehrmals die Woche kommuniziert wird. "Du musst dies... / Diese Ziele Müssen wir erreichen! Das ist wichtig..." hört man sehr oft.

Work-Life-Balance

Der Position entsprechend. Wer bereit ist viel zu geben, wird ausgesaugt. Wer nicht bereit ist, wird "gehengelassen". AB einem bestimmten, Level nimmt man sich dann Freiheiten.

Karriere/Weiterbildung

Schulungen sind der Position entsprechend möglich. Beförderungen nicht oder nur sehr zäh. Teilweise wird mit nichtssagenden Titeln um sich geworfen. Jeder Zweite ist ein Manager (klingt doch besser als Serviceagent), jeder Dritte ein Admin (in Normaldeutsch hätten wir hier einen Sachbearbeiter)

Gehalt/Sozialleistungen

Deutlich über dem Branchendurchschnitt.

Kollegenzusammenhalt

Solang man zum Unternehmen gehört, ist das Team super. Sobald man mit einem Fuß aus der Tür ist, ist man vergessen.

Umgang mit älteren Kollegen

Passt.

Vorgesetztenverhalten

Teils zu stark intervenierend. Teils Mangel an Professionalität.

Arbeitsbedingungen

Befindet sich in der Entwicklung. Strafe Hierarchische Struktur bei der Beschaffung von Equipment, da der Bonus der Vorgesetzten daran hängt.

Kommunikation

Wachsendes Unternehmen mit viel Verwaltung. Dementsprechend wird viel kommuniziert. Teils unnötige Meetings.

Gleichberechtigung

Weltoffen und kollegial auf jeder Ebene.

Interessante Aufgaben

Vielfältige Aufgabengebiete. Jeder kann sich überall einbringen. Ob zugehört wird, steht woanders.


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Klasse Arbeitgeber

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei company bike solutions GmbH gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Intranet um besser Infos aus dem Unternehmen weiter zu geben

Karriere/Weiterbildung

Fortbildungen, Schulungen werden ohne Diskussion genehmigt und sind gerne gesehen

Kommunikation

Kommunikation zwischen Zentrale in München und den Service Hubs könnte besser sein aber es geht in die richtige Richtung


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Job als Fahrradmechaniker sehr zu empfehlen!

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei company bike solutions GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

1. man kann jederzeit, jeden aus dem Büro anrufen und es wird einem sehr freundlich weitergeholfen.

2. sehr flache Hierarchien, und hier sind wir alle per du.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Was wirklich schlecht ist, kann ich glücklicherweise nicht über mein Arbeitgeber sagen.

Verbesserungsvorschläge

1. Oft scheitert es an der Kommunikation zwischen den Fahrern und den Kunden, so dass man vor Ort vor offene Tatsachen gestellt wird. Man ist aber auf dem Weg der Besserung.

2. vielleicht eine generelle Bestandsabfrage der Verbrauchsmaterialien für die Werkstätten einführen. So dass dies erst gar nicht vergessen werden kann, nachzubestellen.

Arbeitsatmosphäre

Entspanntes miteinander.

Work-Life-Balance

Sehr gut, da die Arbeitszeiten in der Regel von 7 Uhr bis 15:30 Uhr sind und man samstags nicht arbeiten muss.

Karriere/Weiterbildung

Mein wird regelmäßig auf Schulungen der einzelnen Hersteller geschickt, wenn diese angeboten werden.

Gehalt/Sozialleistungen

Überdurchschnittliche Bezahlung als Zweiradmechaniker.

Kollegenzusammenhalt

Es wird sich für jeden Mitarbeiter eingesetzt.

Umgang mit älteren Kollegen

Das Alter spielt hier keine Rolle

Vorgesetztenverhalten

Sehr respektvoll

Kommunikation

Ist ein generell ständig ausbaufähiges Thema.

Gleichberechtigung

Geschlecht spielt hier keine Rolle

Interessante Aufgaben

Aufgabenverteilung könnte in den einzelnen Service Hubs besser sein.


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

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Tolles Unternehmen auf das man stolz sein kann

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei company bike solutions GmbH gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Kommunikation zwischen Zentrale und Service Hubs verbessern

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist wirklich grandios! In den Service Hubs (Deutschlandweit 12 Stück) hat man sämtliche Freiheiten solange man seine Arbeit macht! Man wird nicht überwacht oder kontrolliert und kann eigenständig arbeiten! Regelmäßige Besuche des Directors werden ebenfalls umgesetzt.

Work-Life-Balance

Regelmäßige Arbeitszeit von 07:00 - 15:30 die auch eingehalten wird. Diese wird selbst bei der Tourenplanung berücksichtigt. Und wenn doch mal etwas dazwischen kommt kann man auch später anfangen oder früher gehen

Karriere/Weiterbildung

Schulungen werden jeder Zeit angeboten und auch ohne große Diskussionen bewilligt

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt ist super - nach bestandener Probezeit gibt es noch einige Benefits oben drauf die nicht in jedem Unternehmen selbstverständlich sind

Kollegenzusammenhalt

Klasse - hier gibt es nicht zu bemängeln

Vorgesetztenverhalten

Super! Du Kultur und im Verhalten eher ein Kollege.

Arbeitsbedingungen

Neue Geräte oder Geräte die defekt sind werden schnellstmöglich ersetzt.

Kommunikation

Bei der Kommunikation ist oftmals noch Verbesserungspotential nach oben. Es werden leider oft Absprache mit dem Kunden von München aus getroffen, die nicht an die Service Hubs und die Mechaniker weitergegeben werden. Dadurch wird man dann beim Kunden vor Ort vor vollendete Tatsachen gestellt und muss erstmal telefonieren. Hier würde ich mir wünschen dass solche Details im Auftrag hinterlegt werden.

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreiche Aufgaben vom normalen Bikes bis zum EBike oder Lastenrad mit immer wieder neuen Herausforderungen


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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der beste Arbeitgeber, den ich bisher hatte

4,9
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei company bike solutions gearbeitet.

Work-Life-Balance

flexible Arbeitszeit

Karriere/Weiterbildung

Externe Schulungen werden unterstützt, es gibt auch immer neue Entwicklungsmöglichkeiten

Kollegenzusammenhalt

hab ein super tolles Team, wir können alles miteinander besprechen

Kommunikation

es gibt noch Entwicklungspotential hier, aber daran wird ständig gearbeitet

Interessante Aufgaben

man hat auch die Freiheit und Möglichkeit, an interessanten Projekten teilzunehmen


Arbeitsatmosphäre

Image

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Sehr angenehmes Arbeitsumfeld

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei company bike solutions gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wertschätzung, Motivation auch von Seiten der Vorgesetzten, Ideen werden ernst genommen, Offenheit, Sozialleistungen, ständiges Streben nach Verbesserung

Verbesserungsvorschläge

Intranet für bessere Informationspolitik

Arbeitsatmosphäre

Freundliche Kollegen und Zusammenhalt im Team, angenehmes Miteinander und Wertschätzung

Work-Life-Balance

Durch flexible Arbeitszeiten problemlos möglich

Karriere/Weiterbildung

Für jeden möglich

Gehalt/Sozialleistungen

Bezahlung nach Erfahrung angemessen, Sozialleistungen vorhanden und der AG versucht dies immer zu verbessern

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Hier gab es in letzter Zeit viele Verbesserungen, aber es ist noch Luft nach oben. Deutlich mehr als bei anderen Arbeitgebern. Sowohl nach innen (Unterstützung der Arbeitnehmer in schwierigen Zeiten) als auch nach außen (nachhaltiges Spülmittel, etc und Unterstützung von Projekten)

Kollegenzusammenhalt

Ein freundliches und kollegiales Miteinander

Umgang mit älteren Kollegen

Das Team ist eher jung, aber man ist um ein gutes Miteinander mit allen bemüht

Vorgesetztenverhalten

Man kann auf jeden der Vorgesetzten offen zugehen und es ist auch hier ein Miteinander auf Augenhöhe

Arbeitsbedingungen

Es wird auf das Wohlbefinden der Mitarbeiter und zusätzliche Motivation geachtet.

Kommunikation

Von Seiten des Arbeitgebers ist man bemüht, offen zu kommunizieren, auch wenn es in Sachen Informationspolitik noch Spielraum gibt, beispielsweise durch ein Intranet oder Infoboard.

Gleichberechtigung

Frauen sind auf Ebene der Geschäftsführung nicht vertreten. Es hat aber jeder die Möglichkeit, sich weiter zu entwickeln.

Interessante Aufgaben

Einbringung in Projekte ist von Beginn an möglich und neue Meinungen werden geschätzt


Image

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Sollte man sich überlegen

1,6
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Beschaffung / Einkauf bei company bike solutions gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Man würde da wortwörtlich ausspioniert. Keine Wertschätzung.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Angenehme Kollegen & Vorgesetzte, abwechlungsreiche Aufgaben, interner Informationsfluss könnte manchmal klarer sein

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei company bike solutions gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kollegialität, Teamgedanke

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

So wirklich schlecht, dass man es hier reinschreiben müsste, fällt mir nichts ein. Man könnte vielleicht mal drüber nachdenken, Obstkörbe oder im Sommer Eis kostenfrei zur Verfügung zu stellen.

Verbesserungsvorschläge

Größtenteils ist eigentlich alles gut so, wie es momentan läuft. Punkte, die vielleicht hier reinpassen könnten, finden sich in den Detailbewertungen der einzelnen Themen.

Arbeitsatmosphäre

meistens angenehm, Kollegen und Vorgesetzte begegnen sich in der Regel auf Augenhöhe, keine Einzelkämpfer, das Team steht im Vordergrund

Image

Das Image insgesamt ist gut. Natürlich kommt auch immer mal der ein oder andere Kritikpunkt auf, aber wo gibt es schon Perfektion.

Work-Life-Balance

Vertrauensarbeitszeit macht einen großen Pluspunkt aus, im Sommer ist branchenbedingt eben mehr zu tun und im Winter können die Mehrstunden dann ausgeglichen werden. Es muss halt jeder seine Stunden im Blick haben. Urlaub ist in der Regel kein Problem, Abstimmung im Team funktioniert gut.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt jetzt keinen Karriereplan für jeden Mitarbeiter aber wenn Beförderungen nötig sind, wird das auch gemacht. Führungskräfte kommen wie weiter oben schon gesagt immer aus dem internen Bereich.

Gehalt/Sozialleistungen

Grundgehalt könnte ehrlich gesagt etwas höher sein, aber da ist auch jeder selbst ein Stück weit verantwortlich, das aktiv anzusprechen. Trotzdem würde ich mir hier wünschen, dass der Arbeitgeber dieses Thema etwas proaktiver angeht.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Fahrräder/Pedelecs stehen im Mittelpunkt des Unternehmens, jeder Mitarbeiter hat nach der Probezeit die Möglichkeit, sich auf Firmenkosten Fahrräder zu bestellen. Das wird auch sehr gut angenommen. In Unregelmäßigen Abständen finden auch mal kleinere Spendenaktionen statt. Hier muss sich meiner Meinung nach das Unternehmen nichts vorwerfen lassen.

Kollegenzusammenhalt

super, kann man nicht anders sagen

Umgang mit älteren Kollegen

Das Team ist jung, wahrscheinlich auch hier branchenbedingt. Die älteren Kollegen, die da sind, haben meiner Meinung nach keine Vor- oder Nachteile wegen dem Alter, sondern werden ganz normal behandelt.

Vorgesetztenverhalten

Die Hierarchien sind vergleichsweise flach, gut ist, dass es viele interne Beförderungen gibt und man keinen externen vor die Nase gesetzt bekommt. Das erleichtert dann auch die Kommunikation. Persönlich habe ich keine Konflikte erlebt und ich erwarte auch nicht, dass man bei jeder Entscheidung die Mitarbeiter einbezieht, wenn am Ende das Ergebnis klar und sinnvoll präsentiert wird.

Arbeitsbedingungen

Nach dem Umzug hat sich das alles etwas entspannt, vorher im alten Büro war es zugegebenermaßen manchmal schon etwas grenzwertig. Soll aber kein Vorwurf sein. Man ist halt schnell gewachsen und es wurde viel getan, um zeitnah eine Verbesserung der Lage zu bewirken. Jetzt mit den zusätzlichen Büroräumen ist alles gut.

Kommunikation

In der Regel gut und klar, manchmal können Entscheidungen bzw. Entwicklungen (auch aufgrund externer Einflüsse) nicht immer zu 100% nachvollzogen werden.

Gleichberechtigung

Mir ist hierzu keinerlei Benachteiligung bekannt

Interessante Aufgaben

Durch die Vielzahl an unterschiedlichen Kunden ist quasi keiner wie der andere. Das daily business ist schon irgendwo ähnlich aber die Herangehensweise und die Kommunikation unterscheidet sich oft. Ich will nicht sagen, dass es keine Routine gibt, aber langweilig wird einem eher nicht.

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Spannendes, wachsendes Unternehmen und viel Spaß bei der Arbeit.

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei company bike solutions GmbH gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Viele junge Leute, niedrige Hierachien, lockerer Umgang miteinander - entsprechend der Fahrrad/Outdoorbranche.

Work-Life-Balance

Je nach Bereich, eigener Motivation und Saisonphase ist die Arbeitslast teilweise hoch. Allerdings lässt sich dies auch entsprechend der Vertrauensarbeitszeit ausgleichen und die Arbeitszeiten können sehr flexibel gestaltet werden.
Trotz hoher Workload, freue ich mich jeden Tag auf die Arbeit.

Karriere/Weiterbildung

Transparente Kommunikation zu den Perspektiven und die Möglichkeit sich weiterzuentwickeln.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt entspricht eher dem eines Startups, dafür wird vom Unternehmen die Leasingrate für das jeweilige Wunschrad übernommen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Bedingt durch das Produkt ein gutes Umwelt-/Sozialbewusstsein, wobei hier was die Nachhaltigkeit innerhalb des Büros betrifft noch etwas optimiert werden könnte (z.B. Mülltrennung).

Vorgesetztenverhalten

Könnte nicht besser sein. Meine Meinung wird mit einbezogen, ich werde gefördert und es wird darauf geachtet, dass ich mich wohlfühle.

Arbeitsbedingungen

Da das Büro Anfang 2020 aufgeteilt wurde, ist nun ausreichend Platz für Alle und man kann konzentriert arbeiten. Auf meine Wünsche wie z.B. einen weiteren externen Bildschirm wurde bisher immer eingegangen. Ein großer Pluspunkt ist die Kantine im Bürogebäude.

Kommunikation

Prinizipiell ist die Kommunikation gut, sodass immer alle informiert sind. Dies ist aber noch ausbaufähig, z.B. wenn es darum geht Erfolge zu feiern oder personelle Entscheidungen nachzuvollziehen.

Gleichberechtigung

Ich fühle mich sehr fair behandelt. Meines Erachtens haben beide Geschlechter dieselben Aufstiegschancen. Auch Teilzeit ist bei uns gut möglich.

Interessante Aufgaben

Hier liegt es an einem Selbst - wer sich engagiert und Ideen einbringt, kann hier viel erreichen und spannende Projekte übernehmen. Durch das Wachstum des Unternehmens gibt es immer viel Potential aktiv daran teilzunehmen und das Unternehmen ist sehr offen für Veränderung und Prozessanpassungen.


Image

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 31 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird company bike solutions durchschnittlich mit 3,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte). 92% der Bewertenden würden company bike solutions als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 31 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsatmosphäre, Umwelt-/Sozialbewusstsein und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 31 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich company bike solutions als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.
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