Dataport - passt für mich :-)
Verbesserungsvorschläge
Mehr Coaching / Mentoring für junge Führungskräfte
Arbeitsatmosphäre
Dataport ist sehr um eine gute Atmosphäre bemüht und das trägt auch Früchte. Es gibt natürlich Gruppen / Abteilungen, die mehr Potential für Verbesserungen haben, als andere - aber der gute Wille ist klar erkennbar.
Kollegenzusammenhalt
Die Hilfsbereitschaft unter Kollegen ist im ganzen Unternehmen sehr ausgeprägt. Das habe ich bisher in keinem anderen Unternehmen so erlebt.
Work-Life-Balance
In der Theorie kann kommt hier jeder auf seine Kosten. In der Praxis hängt es vom konkreten Aufgabenbereich ab. Wo zu wenig Personal ist, wir es manchmal schwierig. Hier sollten die Vorgesetzten aktiver darauf einwirken, dass nicht zu viele +Stunden aufgebaut werden und ggf. akzeptieren, dass Projekte sich verzögern.
Vorgesetztenverhalten
Das Vorgesetztenverhalten ist sehr unterschiedlich. Vom Totalausfall bis zum Super-Boss ist alles dabei. Es gibt viele junge Führungskräfte, denen es sicher helfen würde mehr Coaching zur erhalten oder einen guten Mentor zu haben.
Gehalt/Sozialleistungen
Natürlich kann ich der Privatwirtschaft mehr Geld verdienen. Aber das Gesamtpakt von Dataport ist sehr fair.
Kommunikation
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Image
Karriere/Weiterbildung
Arbeitgeber-Kommentar
Herzlichen Dank für dein ausführliches Feedback!
Es freut uns, dass unser Teamspirit für dich spürbar ist und du angekommen bist.
Die Punkte, an denen wir noch besser werden wollen, sind wir schon dran.
Wir wünschen dir weiterhin viel Erfolg und Spaß!
Herzliche Grüße