Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 30 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei DocCheck die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 90 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
30 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Lief sehr gut - regelmäßige 1:1s, Kolleg:innen und Vorgesetzte stets ansprechbar, ohne ein schlechtes Gewissen haben zu müssen. Grade als Werkstudent empfand ich das als sehr wichtig, da man ja doch immer mal wieder mit viel Respekt in ein neues Unternehmen reingeht und sich erst einmal eingrooven muss :)
Ich wurde als 100%-Remote Praktikant/Werkstudent gut ins People-Team aufgenommen und ich hatte stets den Eindruck, dass sich unterstützt wird und auch unter den beiden Personalteams gut zusammengearbeitet wird, egal wie groß das Projekt war.
Durch das Remote-Setting und Gleitzeit gut zu planen und sehr entspannt. Auch die eigene Zeitplanung als Werkstudent, die ja manchmal durchaus flexibel und sprunghaft sein muss, wurde sehr gut berücksichtigt.
Es gab für mich zwei Führungswechsel in zwei Jahren, was für mich aber kein Problem darstellte. Auch wenn die Führungserfahrung zwischen den verschiedenen Personen sehr unterschiedlich war, war die Kommunikation immer ehrlich, direkt und empathisch. Ich erinnere mich an einen Moment, in dem ich privat sehr viel um die Ohren hatte - auch wenn ich Sorgen hatte, damit auf meine damalige Führungsperson zuzugehen, wurden meine Sorgen ernst genommen und ich wurde unterstützt.
Einer der Punkte, der mir mit am Besten gefallen hat. Als Werkstudent wollte ich neben meinem Studium viel ausprobieren und vor allem bereits Verantwortung übernehmen. In zwei Jahren habe ich viele Themen selbst in die Hand nehmen und auch ein großes Personalsoftware-Projekt mit einführen dürfen. Das ist in meinen Augen nicht selbstverständlich und hat meinen außeruniversitären Erfahrungshorizont definitiv erweitert! Natürlich gab es auch "einfachere" Aufgaben wie einfaches Powerpoint-Folien erstellen, aber diese Mischung war es, welche die Arbeit spannend und abwechslungsreich gestaltet hat.
Die Arbeitsatmosphäre war in meinem Team immer entspannt - es gab in über zwei Jahren so gut wie keine Momente, in denen es zu größeren Konflikten kam. Generell ist die Arbeitsatmosphäre sehr freundschaftlich geprägt, man kann sich auch sehr gut über private Themen austauschen und auch das war ein riesen Bonuspunkt über die gesamte Zeit hinweg :)