Wie beurteilen Mitarbeitende das Unternehmen Götz-Management?

Götz-Management wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Administration/Verwaltung schneidet Götz-Management schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeitenden Götz-Management als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeitende von Götz-Management das Gehalt?

Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeitende die Unternehmenskultur bei Götz-Management wahr?

Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Götz-Management als eher traditionell.

Götz-Management als Arbeitgeber: Gehalt, Karriere, Benefits

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,2

kununu Score2 Bewertungen

k.A.0

WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre

Details anzeigen

Arbeitgeber bewerten

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

- 2,5Gehalt/Sozialleistungen
- 3,0Image
- 3,0Karriere/Weiterbildung
- 3,0Arbeitsatmosphäre
- 3,0Kommunikation
- 3,0Kollegenzusammenhalt
- 3,5Work-Life-Balance
- 1,0Vorgesetztenverhalten
- 4,0Interessante Aufgaben
- 3,0Arbeitsbedingungen
- 2,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,5Gleichberechtigung
- 4,5Umgang mit älteren Kollegen

Alle 2 Bewertungen entdecken

Gehälter

Mehr über Gehälter lernen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur

Moderne
Kultur

Götz-Management

Branchendurchschnitt: Administration/Verwaltung

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Work-Life Balance

Umgang miteinander

Führung

Strategische Richtung

JobFür mich

Götz-Management

Branchendurchschnitt: Administration/Verwaltung

Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeitern bestätigt.

Flexible Arbeitszeiten
100%100
Gute Verkehrsanbindung
100%100
Firmenwagen
50%50
Rabatte
50%50
Betriebsarzt
50%50
Hund erlaubt
50%50
Mitarbeiter-Events
50%50
Gesundheits-Maßnahmen
50%50
Homeoffice
50%50
Diensthandy
50%50
Parkplatz
50%50

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

In den letzten Jahren hat das Unternehmen in diversen Bereichen Fortschritte gemacht, z.B. im Bereich Mitarbeiterschulung.
Gute Fortbilungsmöglichkeiten, moderne Büroeinrichtung, eigenverantwortliches Arbeiten, Vertrauen vom Vorgesetzten;

November 2020Bewertung lesen

Verbesserungsvorschläge

Man sollte keinen Unterschied mehr machen zwischen Ost und Westdeutschland

April 2024Bewertung lesen

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten

1,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Götz-Management ist Vorgesetztenverhalten mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

Toxisch, narzisstisch

1