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Vi.tech 
GmbH
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,2
kununu Score10 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,8Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,4Image
    • 3,3Karriere/Weiterbildung
    • 4,4Arbeitsatmosphäre
    • 4,3Kommunikation
    • 4,6Kollegenzusammenhalt
    • 3,7Work-Life-Balance
    • 4,3Vorgesetztenverhalten
    • 4,4Interessante Aufgaben
    • 4,2Arbeitsbedingungen
    • 3,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,6Gleichberechtigung
    • 4,3Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Medizintechniker:in4 Gehaltsangaben
Ø44.900 €
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Unternehmenskultur

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Kultur
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Kultur
Vi.tech
Branchendurchschnitt: Medizintechnik

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Vi.tech
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Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeitern bestätigt.

  • FirmenwagenFirmenwagen
    80%80
  • DiensthandyDiensthandy
    80%80
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    60%60
  • HomeofficeHomeoffice
    50%50
  • InternetnutzungInternetnutzung
    30%30
  • BarrierefreiBarrierefrei
    10%10
  • CoachingCoaching
    10%10
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    10%10
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    10%10

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Die Flexibilität inerhalb der Firma, der gute Umgang mit den Projektleiter und dem Geschäftsführer sowie die gute Ausstattung an Werkzeugen, Prüfmitteln und des Autos.
Bewertung lesen
Der Arbeitgeber ist sehr freundlich und in allen Belangen immer sehr entgegenkommend. Das Arbeitsumfeld ist angenehm und die Kollegen sind sehr nett - insgesamt ein tolles Team!
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Flache Hierarchie, Geschäftsleitung ist immer erreichbar und jedes Problem kann offen angesprochen werden. Abwechslungsreiche eigenständige Tätigkeit
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selbstständiges abwechlungsreiches und selbstüberwachtes arbeiten, firmenwagen,
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Freie Zeiteinteilung in den Projekten, sehr gute Zusammenarbeit im Team
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Keine negativen Punkte aber wer was finden will der findet immer etwas.
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Wenig Urlaub, viel Wochenstunden, Arbeitspensum ohne regelmäßige Überstunden nicht erreichbar. Geleistete Überstunden werden erst auf mehrfaches drängen abgebummelt, oder einfach nur vertröstet.
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Die Thematiken, die als "negativ" befunden wurden, werden erarbeitet, von daher kann ich derzeit nichts negatives benennen.
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Ein paar mehr Meetings für Abstimmungen innhalb der Firma wären wünschenswert.
Weiterhin wäre es besser, wenn die Weiterbildungen der Mitarbeiter nochmals erweitert werden, da die Technisierung der Geräte immer komplexer wird.
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Verbesserung der Work-Live Balance. Nachholungsbedarf in Personalführung, Projektplanung, Projektkalkulation.
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,6

Der am besten bewertete Faktor von Vi.tech ist Kollegenzusammenhalt mit 4,6 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Einfach super zuempfehlen
5
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Über die letzten Jahre sind wir immer mehr zusammen gewachsen. Es wird nichts hinter dem Berg gehalten und klare Worte gesprochen. Dabei wird aber die Menschlichkeit nie verletzt.
5
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Vi.tech wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Medizintechnik schneidet Vi.tech besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden Vi.tech als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 10 Bewertungen schätzen 78% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Vi.tech als eher modern.
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