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Schlechte Führungskompetenz / Keine Wertschätzung der Mitarbeiter durch das Management

1,4
Ex-FührungskraftHat bis 2008 im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Internationale Kontakte

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine Management Skills und Emotionale Kompetenz vorhanden. Entscheidungen werden ohne Planung und Strategie gefällt. Mitarbeiter werden eigentlich geduldet und es gibt seitens der Fürhugnsebene keine Mitarbeiterwertschätzung.

Verbesserungsvorschläge

Massive Weiterbildung im Bereich Mitarbeiterführung und Persönlichkeitbildung


Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

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