Ihr Unternehmen?

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Anton 
Wattaul 
Gesellschaft 
m.b.H.
Bewertungen

Ihr Unternehmen?

4 von 48 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Umgang mit älteren Kollegen
kununu Score: 3,6Weiterempfehlung: 75%
Score-Details

4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Nix good - Kollegas

1,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Pöchlarn gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Nix gutes firma

Image

Nix good

Karriere/Weiterbildung

Nix

Gehalt/Benefits

Nix gutes. Gleiches-nix anheben

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nix

Kollegenzusammenhalt

Nix kollega helfa nix kollega

Umgang mit älteren Kollegen

Nix

Vorgesetztenverhalten

Nix wissen,fehlta ghurt,ameis, nix machen

Arbeitsbedingungen

Nix

Kommunikation

Nix sagen-mochta

Gleichberechtigung

Nix


Work-Life-Balance

Interessante Aufgaben

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sehr familiäres Unternehmen mit hoher Wertschätzung

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Pöchlarn gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Mitarbeiter werden hier sehr wertschätzend und respektvoll behandelt, sowohl die Angestellten als auch das Fahrpersonal!

Arbeitsatmosphäre

sehr wertschätzende und persönliche Atmosphäre

Image

Unternehmen arbeitet sehr stark am Image

Work-Life-Balance

sehr viel Freiraum, wenn Arbeitsergebnisse passen;

Karriere/Weiterbildung

sehr gute Weiterbildungs-und Entwicklungsmöglichkeiten , NEWCOMER AKADEMIE, Persönlichkeitsseminare

Kollegenzusammenhalt

extrem guter Zusammenhalt, sehr respektvoller und offener Umgang

Umgang mit älteren Kollegen

vorbildlicher Umgang mit älteren Kollegen,

Vorgesetztenverhalten

Führungskräfte mit sehr viel Empathie, sehr viel Vertrauen in die Mitarbeiter,

Arbeitsbedingungen

sehr gute Arbeitsbedingungen, viel Wert auf gutem Umgang miteinander

Kommunikation

sehr transparente Kommunikation

Interessante Aufgaben

sehr viel Freiheit im Tun und immer wieder spannende Projekte


Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gleichberechtigung

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Meine persönliche Wahrnehmung einerseits als Mitarbeiter und anderseits als Manager und Beobachter des Eigentümers

3,9
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Pöchlarn gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Familiäres Miteinander mit einem Eigentümer, wo der Mitarbeiter als Mensch mindestens genau so viel zählt, wie der wirtschatliche Erfolg des Unternehmens

Work-Life-Balance

Corona und Changeprozess gehen auf die Substanz für Alle, aber ein Thema das im Zuge einer starken Employer Branding Philosophie sicher in Zukunft wieder einen guten Stellenwert bekommen wird

Umgang mit älteren Kollegen

hohe Menschenorientierung und WErtschätzung für ältere und langjährige FahrerInnen

Vorgesetztenverhalten

sehr menschlich und im kontinuierlichen Aufbau einer werteorientierten und agilen Führungskultur

Arbeitsbedingungen

hoher Technologiestandarts, gute Ausrüstung, hohe Mitarbeiterorientierung und gute Löhne

Kommunikation

Es werden gerade Strukturen geschaffen und man ist auf einen guten
Weg, um die Kommunikation zu verbessern. Man bemüht sich, aber hat noch viel Potential nach oben und es entwickelt sich langsam aber stetig.

Gleichberechtigung

kulturelle Diversität ist hier an der Tagesordnung, auf Frauenpower wird immer mehr gesetzt und es laufen dazu schon einige Projekte im Unternehmen

Interessante Aufgaben

Dieses Unternehmen geht einen vollkommen untypischen Weg für ein Transport und Logistikunternehmen, der spannend, innovativ und sehr zukunftsorientiert ist


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

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abwechslungsreich, herausfordernd & spannend !

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Pöchlarn gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Sehr bunt gemischtes Team, lockerer Umgang und jede Menge Spaß !

Image

Hier ist es so das teilweise schlechter geredet wird als es in Wirklichkeit ist !

Karriere/Weiterbildung

In regelmäßigen Mitarbeitergesprächen wird der Bedarf und die Weiterbildungswünsche abgeklärt und auch realisiert. Aufstiegsmöglichkeiten in sämtlichen Abteilungen gegeben.

Gehalt/Benefits

Natürlich könnte es immer mehr sein .........:)
Geld immer pünktlich am Konto, Leistungsgerechte Bezahlung

Kollegenzusammenhalt

Einer für Alle - Alle für Einen

Umgang mit älteren Kollegen

Bunt gemischtes Team:
Neuer Spirit von den Jungen gepaart mit der Erfahrung der Alten !

Vorgesetztenverhalten

Ziele werden großteils klar kommuniziert und im Team erreicht !


Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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