Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ausspielung von Werbung im Kino
Keine Expansionkeine großen Bemühungen neue Kunden zu gewinnen
bessere Bezahlung der ArbeitnehmerNeues versuchen, Kundenstock erweitern
auf individuelle Bedürfnisse eingehen
teilweise nicht klar Position beziehen
nicht nur immer auf Harmonie achten
Das Klima im Unternehmen ist ein Gutes. Viele Kollegen sind freundschaftlich miteinander verbunden und auch über die Arbeitszeit hinaus miteinander in Kontakt. Die verschiedenen Aufgabengebiete sind herausfordernd und neue Ideen sind immer erwünscht (auch wenn nicht immer jede Idee umgesetzt werden kann).
Ein offneres Verhalten einiger Vorgesetzter gegenüber einigen Abteilungen wäre wünschenswert. Eine kollektive Gehaltsanpassung auch.
Ich gehe gerne in die Arbeit, schätze meine Kollegen und mein Aufgabengebiet. Auch das Vertrauen, dass mir von der Geschäftaführung bei der Erledigung meiner Aufgaben entgegengebracht wird schafft für mich eine angenehme Atmosphäre.
Ich bin stolz bei der cinecom zu arbeiten, das Image der Firma in meinem Freundes & Bekanntenkreis ist gut, auch innerhalb der Branche haben wir einen guten Ruf.
Auf Urlaubswünsche wird jederzeit eingegangen, die Arbeitszeiten sind (in einem angemessenen Rahmen) flexibel gestaltbar. Familienväter/-mütter haben es hier gut!
KV wird überbezahlt, Branchenübliches Gehalt, könnte allerdings auch etwas höher sein.
Innerhalb des Unternehmens gibt es natürliche verschiedene "Grüppchen", je nach Interessen und Alter... Im Gesamten herrscht ein guter Umgang miteinander, kleinere Konflikte können meist direkt mit den Betroffenen ohne großem Trara geklärt werden.
Langdienenden Kollegen wird mit Respekt begegnet. Es gibt einen überdruchschnittlich hohen Anteil an Kollegen 45+
Vorgesetzte sind nun eben Vorgesetzte. Man pflegt ein offnenes und teilweise sogar freundschaftliches Verhältnis. Umso überraschender kommen dann manche, für einen Mitarbeiter nicht leicht nachvollziehbare, Entscheidungen an.
Durch Erfüllung der einem gestellten Aufgaben und proaktivem Arbeitsstil kann man mit Vertrauen der Vorgesetzen rechnen.
Fast allen Mitarbeitern steht ein eigenes (kleines aber feines) Büro zur Verfügung. Hitze ist im Sommer ohne Ventilator schwer erträglich (keine Klimageräte) - Ventilatoren werdem allerdings zur Verfügung gestellt.
Die Kommunikation zwischen der Geschäftsführung und mir ist eine gute und findet regelmäßig und ausreichend statt. Informationen von Kollegen zu bekommen gestaltet sich teilweise etwas schwierig.
Ein Ausgeglichenes Verhältnis an weiblichen und männlichen Angestellten.
Jeder im Unternehmen hat sein (mehr oder weniger) klar definiertes Aufgabengebiet, die Aufgabenbelastung ist sehr human.