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CLARO 
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2 von 14 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Gleichberechtigung
kununu Score: 4,9Weiterempfehlung: 100%
Score-Details

2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Das angenehmste Unternehmen, in dem ich je arbeiten durfte

4,8
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei CLARO products GmbH in Mondsee gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das gesamte Umfeld war angenehm. Umgangston, Aufgaben, Tätigkeitsbereiche, Menschen. Es war eine Freude dort zu arbeiten

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Teilweise übereilte Entscheidungen und überzogene Erwartungen von Kunden werden zu unkritisch übernommen.

Verbesserungsvorschläge

Kommunikationsstrukturen straffen und auch mal dem Kunden sagen, dass etwas nicht so geht, wie der es sich vorstellt

Karriere/Weiterbildung

Notwendige Weiterbildungen waren nie ein Problem. Einfach zum Vorgesetzten gehen und wurde meist ohne Umschweife genehmift.

Vorgesetztenverhalten

Immer korrekt und immer ein Ohr für Probleme. Dabei auch viele Freiheiten gewährt und so ein sehr angenehmes Klima geschaffen.

Kommunikation

Teilweise einfach zu langsam und lückenhaft.

Gleichberechtigung

Viele Frauen im Unternehmen. Auch nach der Schwangerschaft wurde beim Wiedereinstieg mitgeholfen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Interessante Aufgaben

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

tolles Arbeitsklima

5,0
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei CLARO products GmbH in Mondsee gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es ist ein ehrliches Unternehmen - was gesagt wird, entspricht auch den Taten

Arbeitsatmosphäre

Es ist erwünscht eigene Ideen einzubringen und diese selbstständig umzusetzen.

Image

Umwelt- und familienfreundliches Image der Firma stimmen auf jeden Fall überein.

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten, kurzfristige Urlaubstage, Teilzeit und Homeoffice für berufstätige Eltern.

Karriere/Weiterbildung

Je nach persönlichen Interessen und Stärken wird Weiterbildung unterstützt.

Gehalt/Benefits

Gehalt ist zufriedenstellend und trifft immer pünktlich ein.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umwelt und Nachhaltigkeit ist nicht nur bei den Produkten gegeben. Man achtet in allen Bereichen auf Regionalität und Nachhaltigkeit.

Kollegenzusammenhalt

Es besteht ein respektvoller Umgang untereinander. Bei Projekten unter Zeitdruck unterstützt man sich gegenseitig.

Umgang mit älteren Kollegen

Egal ob 18 oder 55 - Mitarbeiter werden gleichwertig geschätzt.

Vorgesetztenverhalten

Gute Arbeit wird gelobt. Probleme werden offen angesprochen und Fehler werden akzeptiert. Es wird gemeinsam nach Lösungen gesucht, um zukünftige Fehler zu vermeiden.

Arbeitsbedingungen

Angenehme, helle Arbeitsplätze. Viele Benefits (gratis Kaffee, Tee, Parkplätze...)

Kommunikation

Über aktuelles wird laufend informiert.

Gleichberechtigung

Jüngere und ältere Kollegen begegnen sich auf Augenhöhe. Kein Unterschied zwischen Frauen und Männer. Wiedereinstieg nach Karenz ist kein Problem und wird unterstützt.

Interessante Aufgaben

Stärken werden gefördert und je nach Interesse und Einsatz kann man sich in Bereiche entwickeln, wo die eigenen Stärken liegen.

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