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3 von 20 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Verbesserungsvorschläge
kununu Score: 3,3Weiterempfehlung: 33%
Score-Details

3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Hat am Anfang gut funktioniert, aber dann… nur dass „Volk“ hat zu tun gehabt, das mittlere Management hat nur geredet….

2,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Commend Österreich GmbH in Wien gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Hat Potential wenn manche Leute sich verabschieden!

Verbesserungsvorschläge

Verabschiede die Faulen und Falschen!!!!!


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Benefits

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Finger weg! Nur Schein, kein Sein.

2,4
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Commend Österreich GmbH in Salzburg gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Sehr, sehr viele!


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Spannende Projekte im Team

4,6
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2014 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Commend Österreich GmbH in Salzburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Tolles Team & Projektabstimmungen machen Spaß, Potenziale werden ernst genommen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

bedingt durch das Wachstum beschränkter Platz - mit Herbst 2015 wird aber das neue Firmengebäude fertig. Gratuliere!

Verbesserungsvorschläge

Teamevents

Image

Beeindruckend wie viele Projekte auch in kleinen Teams umgesetzt werden können - durch den internationalen Vertrieb wird es hier nie langweilig

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen sind gewünscht

Gleichberechtigung

leider auch hier branchenbedient nur wenig Damen im Team

Interessante Aufgaben

Ideen werden gehört


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

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