Kann ich nicht empfehlen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die gute Erreichbarkeit und das gute Verhältnis zu den meisten Kollegen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich persönlich konnte von Transparenz nichts spüren.
Verbesserungsvorschläge
Die Führungsebene sollte Weiterbildung im Bereich Mitarbeiterkommunikation betreiben. Die teilweise herablassende Art hat bei mir keinen Anklang gefunden.
Image
Wenn man sich von außen einen Eindruck über die Firma machen möchte, spiegelt dieser Eindruck meine Perspektive. Meiner Meinung nach hat die Firma kein gutes Image.
Work-Life-Balance
Um an meine finanziellen Ziele zu kommen, habe ich durchschnittlich über 40 Wochenstunden gearbeitet.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mülltrennung wurde angeboten
Karriere/Weiterbildung
Zu einem bestimmten Zeitpunkt waren die Rahmenbedingungen da. Nachdem die Firma Umstrukturierungen machte, wurden diese schlechter.
Kollegenzusammenhalt
Fast alle Kollegen waren in Ordnung.
Vorgesetztenverhalten
Siehe Kommunikation. War meiner Meinung nach sehr stark Top-down. Feedback von mir wurde angehört, ob es beachtet wird kann ich nicht sagen.
Arbeitsbedingungen
Meiner Meinung nach absolut unzureichende Umgebung um effizient arbeiten zu können. Das "Büro" ist eine Altbauwohnung und als Vertriebsmitarbeiter hatten wir ein großes Lärmproblem. Bezüglich des Zustands des Equipments schweige ich, da ich es schriftlich nicht belegen kann. Am Anfang habe ich benutzte In-Ear Kopfhörer bekommen, diese wurden nach einiger Zeit mit neuen ersetzt.
Kommunikation
Als Feedback wurde mir gegeben, dass die "Zügel" manchmal angezogen werden müssen, um mich in der richtigen Spur zu halten.
Ich finde es traurig, dass man mich mit einem Pferd verglichen hat.
Gehalt/Benefits
Fixum ist leicht über Kollektiv. Provision war gut.
Gleichberechtigung
Mein Eindruck dahingehend war normal.
Interessante Aufgaben
Ziel war es zu verkaufen. Da gibt es nicht viel Abwechslung.
Arbeitsatmosphäre
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemalige Kollege,
vielen Dank für deine kritischen und offenen Anmerkungen und dass du dir die Zeit genommen hast, Corplife zu bewerten.
Es ist sehr schade, dass wir deine Erwartungen nicht erfüllen konnten und du dich nicht wohl bei uns gefühlt hast. Auf jeden Fall werden wir uns die von dir genannten Punkte ansehen, um zu schauen, was wir hier in Zukunft besser machen könnten.
Konkret möchte ich dein Feedback zum Thema „Kommunikation“ bei Corplife aufgreifen: Uns ist eine offene und transparente Kommunikation sehr wichtig. Als kleines Unternehmen gibt es bei Corplife eine sehr flache Hierarchie. Jeder hat ein offenes Ohr, alle kommunizieren auf Augenhöhe und konstruktive Kritik wird sehr gerne angenommen und umgesetzt.
Das Wohlergehen unserer Kolleginnen und Kollegen liegt uns sehr am Herzen - gerne würden wir mit dir über Möglichkeiten zur Verbesserung der von dir angesprochenen Punkte diskutieren.
Du kannst mich jederzeit per E-Mail unter jasmin.mueller@corplife.at kontaktieren. Dein Feedback wird selbstverständlich vertraulich behandelt und anonymisiert weitergeleitet.
Wir versuchen jede Kollegin und jeden Kollegen mit allen Mitteln zu unterstützen.
Wir hoffen, dass du nun einen für dich passenderen Arbeitgeber gefunden hast und wünschen dir viel Erfolg für die neuen Herausforderungen.
Liebe Grüße
Jasmin