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CRYPTAS 
it-Security 
GmbH
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2 von 10 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Verbesserungsvorschläge
kununu Score: 4,3Weiterempfehlung: 100%
Score-Details

2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Sehr modernes Unternehmen

4,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei CRYPTAS it-Security GmbH in Wien gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Eigentlich alles

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

Gar nicht, für mich ist es zur Zeit optimal


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Spannende Aufgaben in einem sehr innovativen Unternehmen, mit internationalem Betätigungsfeld und immer am Puls der Zeit

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei CRYPTAS it-Security GmbH in Wien gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

absolutes, fachliches Spitzenfeld, gutes Miteinander, internationales Betätigungsfeld, auch die Großen im Markt hören uns zu.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Manchmal zu viele Themen auf einmal.

Verbesserungsvorschläge

noch mehr gemeinsame Aktivitäten, verkauft sich manchmal unter Wert

Arbeitsatmosphäre

Manchmal ganz schön stressig, aber sehr respektvoll und kollegial

Image

Im Fachsegment europaweit in der absoluten Spitzenklasse und sehr anerkannt.

Work-Life-Balance

absolut gegeben. Mehrarbeit wird nicht verlangt, manchmal investiert man aber selber gerne mehr, weil es echt Spaß macht.

Karriere/Weiterbildung

Man hat die Chance in einem Umfeld zu arbeiten, das man sonst nicht immer hat zu agieren und spielt echt in der Top-Liga. Regelmäßige Fach-Weiterbildungen sind Standard.

Gehalt/Benefits

Lohnniveau kann auch mit großen Unternehmen absolut mithalten

Umwelt-/Sozialbewusstsein

zB ist bei unseren frischgebackenen Vätern die Teilzeit-Karenz bei allen (auch bei Führungskräften) absolut gewünscht.

Kollegenzusammenhalt

Gegenseitige Unterstützung, Hilfsbereitschaft und Respekt werden groß geschrieben und auch wirklich gelebt

Umgang mit älteren Kollegen

derzeitiges Alter zwischen 18 und 67, aber wir haben keine älteren Kollegen, alle sind wirklich jung (geblieben)

Vorgesetztenverhalten

regelmäßiger Austausch, eher kollegial und auf Augenhöhe, wenig hierarchisch

Arbeitsbedingungen

Mitarbeiterzufriedenheit ist ein echtes Anliegen

Kommunikation

Sehr viel Information, die manchmal besser verteilt werden könnte. Strategien könnten manchmal besser kommuniziert werden

Gleichberechtigung

geringer Frauenanteil, was leider in der IT Branche häufig vorkommt

Interessante Aufgaben

Internationale Kundenlandschaft, absolut fordernde und spannende Aufgaben,

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