Gewinn vor Menschlichkeit, wenn Mitarbeiter nur noch Zahlen sind
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich Design / Gestaltung in Horn gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Ehrliche Wertschätzung der MitarbeiterInnen
Work-Life-Balance
nicht vorhanden, statt dessen Leistungsdruck
Vorgesetztenverhalten
unberechenbar, launisch
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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