Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigen5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Arbeitet stark an der umstrukturierung um für die Zukunft gewappnet zu sein. Zur Zeit weden Büros renoviert und Arbeitspläte neu aufgeteilt.
Teilweise wird an dne Marktanforderungen vorbei gearbeitet
Personal halten, immer mehr altegediente mit viel wissen verschwinden aus dem Unternehemen.Klare Ausrichtung für die Zukunft
laufend Personalwechsel bei nur 55 MA
ÜST Zwang für pauschlierte Verträge
Firmeninteren Aufstieg möglich. Weiterbildung wegen Weiterbildungsklausel uninteressant
nur Abteilungsintern
alles persönlich nehmen
viel telefonieren, dadurch sehr laut
Liebe(r) Mitarbeiter(in),
Herzlichen Dank für dein Feedback.
Gerne nehme ich zu einigen der gemachten Bewertungen Stellung.
Karriere/Weiterbildung:
Es gibt eine Reihe von Weiterbildungen, welche im Zuge einer gezielten Personalentwicklung vom Unternehmen gänzlich ohne Weiterbildungsklausel angeboten werden. Die angesprochene Weiterbildungsklausel gilt nur bei selbst initiierten und nicht vom Unternehmen vorgeschlagenen Weiterbildungen über einem gewissen Grenzwert.
Work-Life-Balance:
Pauschalierte Arbeitsverträge, welche eine (dabei auch steuerlich begünstigte) Vergütung von regelmäßig geleisteten Überstunden inkludieren unterliegen zur Prüfung der korrekten steuerlichen Behandlung einer jährlichen Kontrolle.
Sollte deine Funktion im Unternehmen keine regelmäßigen Überstunden erfordern besteht jederzeit die Möglichkeit, Art und Umfang der Abrechnung anzupassen.
Wie bei der letzten Mitarbeiterversammlung am 19.12.19 vorgestellt, wurde auch in diesem Jahr durch ein breit aufgestelltes Führungsteam unsere jährliche strategische Unternehmensplanung aktualisiert und an sich verändernde Marktgegebenheiten angepasst.
Die daraus abgeleiteten Maßnahmen werden nun in 2020 umgesetzt und es freut mich, dass du diese Veränderungen als "Pro" honorierst.
Fehlerfrei ist leider niemand aber wir nehmen auch dein "Contra" sehr ernst und werden 2020 im Zuge einer Organisationsanpassung unser Reaktionsgeschwindigkeit an die Marktanforderungen unserer definierten Zielmärke verbessern.
Für weitere Fragen zur Strategie oder deren Umsetzung stehe ich dir jederzeit zur Verfügung.
Liebe Grüße
Klaus
Der Umgang unter den Kollegen, die Möglichkeiten die man von Seiten des Arbeitgebers bekommt und die nette und familiäre Atmosphäre. Man geht einfach gerne in die Arbeit.
EMCO-TEST ist eine toller, offener und motivierter Arbeitgeber dem seine Mitarbeiter wichtig sind.
Am Arbeitgeber finde ich überhaupt NICHTS schlecht.
Besonders schlimm finde ich die Beiträge die hier eingestellt werden.
Dieses EMCO-TEST-Bashing schadet dem Ruf der Firma und ist teilweise völlig unter der Gürtellinie.
Es ist schockierend wie gezielt hier teilweise auf einzelne Mitarbeiter in bestimmten Positionen "geschossen" wird! Die Beleidigungen gegenüber der GF-Assistenz, der Buchhaltung, der HR und der neuen Kollegen grenzen für mich fast an Mobbing. Die Kollegen leisten tolle Arbeit, sind sehr pflichtbewusst, genau und motiviert!
Offensichtlich denkt der Verfasser des Beitrages nicht so weit, dass solche Unwahrheiten und Beleidigungen sich in den Weiten des Internets negativ auf deren berufliche Zukunft auswirken können!
Ich bezweifle allerdings, dass es sich bei den Autoren der 1-Sterne-Rezessionen tatsächlich um aktuelle Mitarbeiter handelt. Sollte es sich dennoch um Kollegen handeln, frage ich mich, was sie denn davon abhält, diese "Hölle" zu verlassen und sich einen neuen Arbeitgeber mit nigel-nagel-neuen sanitären Anlagen zu suchen, denn das ist offenbar maßgeblich.
Etwas mehr Kommunikation und Informationen an die Mitarbeiter, denn manche Kollegen haben manchmal das Gefühl übergangen zu werden oder zu wenig über Neuerungen informiert zu werden.
Das Arbeitsklima ist innerhalb der Abteilung toll, man hilft sich gegenseitig und es herrscht ein gutes Miteinander und eine gute Atmosphäre.
Gutes Image das leider durch die völlig unnötigen, ungerechtfertigten und schlechten Bewertungen gemindert und durch den Schmutz gezogen wird.
Sehr flexible Arbeitszeiten! Je nach Position ist auch Home-Office möglich.
Vor allem die Gleitzeit ist super!
Wie schon gesagt ist es der Geschäftsführung wichtig, dass jeder Mitarbeiter das machen kann was er auch wirklich machen möchte, sofern dies firmenintern möglich ist. Die Chance eine ganz neue oder andere Tätigkeit auszuüben finde ich klasse. Interne Weiterbildungen könnten allerdings etwas öfter und intensiver erfolgen.
Überdurchschnittlich gute Bezahlung. Bereits das Einstiegsgehalt liegt deutlich über dem Kollektiv.
Der Zusammenhalt in den Abteilungen ist sehr gut. Auch neue Kollegen werden eingebunden und gut aufgenommen. Man fühlt sich von Beginn an sehr wohl und gut aufgehoben.
Ich verstehe nicht, warum in vorherigen Bewertungen über ZU VIELE ältere Kollegen geschimpft wird. Wir haben wenige ältere Kollegen! Und genau DIESE wissen genau was sie tun, sind sehr kompetent und haben einfach das nötige Know-How durch ihre umfassende jahrelange Berufserfahrung!
Von der Geschäftsführung wird man bei Anliegen und Problemen ernst genommen und es wird über mögliche Optimierungen und Veränderungen gesprochen. Außerdem ist es der Geschäftsführung sehr wichtig, dass jeder Mitarbeiter das machen kann was er auch wirklich machen möchte, sofern dies firmenintern möglich ist. Die Chance eine ganz neue oder andere Tätigkeit auszuüben finde ich klasse.
Die Büros sind neutral und völlig ausreichend ausgestattet, die Technik ist up-to-date. Arbeitsgeräte und alles was notwendig ist, bekommt man auch. Das Gebäude ist zwar nicht das Neueste, es ist aber gepflegt und sauber. Dies gilt ebenfalls für Sanitäranlagen und Küche.
Regelmäßige Stand-Ups, Meetings und Besprechungen werden in den einzelnen Abteilungen abgehalten um sich auszutauschen und diverse Dinge zu besprechen. Zwischen den Abteilungen ist das allerdings manchmal etwas schwieriger.
Sehr gut! Man fühlt sich einfach ernst genommen!
Danke für die Bewertung und deine direkte Unterstützung der so direkt attackierten Mitarbeiter. Auch ich habe den Eindruck, dass es sich hierbei nicht um Mitarbeiter, sondern um Diffamierung und Missbrauch gegen die Spielregeln von kununu handelt. Leider ist die Qualitätskontrolle von kununu hier sehr mangelhaft.
Deine Anregung für eine noch bessere Kommunikation nehme ich gerne auf. Sehr gut wäre es, wenn du dich persönlich meldest welchen Bereich es konkret betrifft. Dann kann viel gezielter eine Verbesserung eingeleitet werden.
Danke und liebe Grüße
Klaus
Auf das persönliche Wohlbefinden der Mitarbeiter wird wertgelegt und geachtet.
wie in vielen Unternehmen gibt es veralterte Verhaltensmuster und Denkweisen, die es aufzubrechen gilt
Mut zu neuen Methoden und Herangehensweisen
Das Arbeitsklima ist wirklich super, man hilft sich gegenseitig und es herrscht eine familiäre Atmosphäre.
ist auf jeden Fall gewährt
Möglichkeiten zur Umorientierung und Positionsveränderung sind gegeben, werden besprochen und aufgezeigt.
Was man für die erfolgreiche Ausführung seiner Arbeit benötigt bekommt man. Angepasst auf das Arbeitsumfeld.
Danke für deine Bewertung!
Bezüglich deiner Verbesserungsvorschläge bitte ich dich, in unserem nächsten Marketing JourFix deine "neuen Methoden und Herangehensweisen" zu erläutern. Dann können wir gemeinsam nach Möglichkeiten such wie diese auch Realität werden können.
Danke für deinen Einsatz!
Liebe Grüße
Klaus
Das offene Ohr für Ideen
Für die Größe des Unternehmens oft etwas unflexibel
Bürokratie reduzieren
Hier hilft jeder jedem und das quer durch alle Abteilungen. Das wirkt sich sehr positiv auf die Atmosphäre aus.
Innerhalb der Branche und des Landes durchwegs gut!
Die Arbeitszeiten sind sehr gut flexibel und man kann auch von zuhause ausarbeiten, wenn es Sinn macht. Die Geschäftsführung ist dahingehend verständnisvoll und offen.
Viel Raum für persönliche Weiterentwicklung, mit Eigenengagement verbunden.
Durchaus fair und angemessen
Viel Verständnis von Seiten der Kollegen und der Führungskräfte!
Viele hier kennen sich schon lange und halten dementsprechend gut zusammen, aber auch als neuer Mitarbeiter wird man gut aufgenommen und jeder bekommt Gelegenheit, seinen Platz innerhalb des Teams zu finden.
Von den Mitarbeitern, die schon länger im Unternehmen sind kann man viel lernen und sie geben ihr Wissen auch bereitwillig weiter. Das Alter scheint hier belanglos zu sein.
Die Büroräume sind noch ausbaufähig, was aber auch gemacht wird. Man ist sich im Haus durchaus bewusst, dass mit Wachstum auch Ausgaben verbunden sind.
Es wird viel miteinander kommuniziert, geredet und erzählt. Die meisten Mitarbeiter sind sehr offen und zugänglich. Klar kann es in manchen Situationen immer noch besser sein, aber ich empfinde das Kommunikationsverhalten durchwegs angenehm.
Danke für deine Bewertung.
Ich wünsche mir auch sehr oft, mit weniger Bürokratie das Auslangen zu finden.
Leider sind die gesetzlichen Rahmenbedingungen und der für uns zutreffende Kollektivvertrag der Metallindustrie sehr komplex und werden immer komplexer. Da wir großes Augenmerk auf eine korrekte Umsetzung der gesetzlichen Rahmenbedingungen legen werden aber manche Themen leider unflexibel und bürokratisch (Beispiel Arbeitszeiten, Spesenabrechnungen, ...). Unser Accounting Department ist aber laufend bemüht die Abläufe zu vereinfachen und hat auch bereits wieder einige Themen identifiziert, welche sich bald positiv auswirken sollten.
Danke für dein Engagement!
Liebe Grüße
Klaus
Sozial
Flexibilität
Wissensaustausch intern ausbauen
Danke für deine Einschätzung und deinen Verbesserungsvorschlag.
Neben dem laufenden Ausbau der bereichsübergreifenden Mitarbeiter Einbindung u.a. bei Stand-Up Meetings in den Bereichen I&E, FTG sowie CC und der Arbeit an den jeweiligen Aufgabenstellungen/Issues befindet sich eine Wissens-Austauschplattform gerade in einem kleinen Testbetrieb in I&E die bei Skalierung auf das Gesamtunternehmen eine weitere Verbesserung bringen wird.
Sprich mich einfach an, ich freue ich über jeden Verbesserungsvorschlag und informiere dich auch gerne über den Stand dieses Testbetriebs.