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Hallhuber
Bewertung

Nicht empfehlenswert

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Hallhuber in Wien gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Kollektionen an sich sind immer sehr schön und die Mitarbeiterrabatte sind super!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles andere.

Verbesserungsvorschläge

Setzt kompetente Führungskräfte ein! Schult ALLE Verkäuferinnen ordentlich!
Setzt Konsequenzen für wiederkehrendes Fehlverhalten!
Hört auf schlechte Bewertungen zu löschen und Mitarbeiter zu guten Bewertungen zu drängen.

Arbeitsatmosphäre

Viele sind unzufrieden mit den Arbeitsbedingungen und somit ist die Atmosphäre natürlich schlecht.

Kollegenzusammenhalt

Alle sitzen im selben Boot, unter den ‚normalen‘ Angestellten ist der Zusammenhalt sehr gut

Work-Life-Balance

Es wird gesagt du musst jederzeit erreichbar sein, auch an deinen geplanten freien Tagen. Wenn du freie Tage brauchst heißt es erst mal: oh das weiß ich noch nicht, mal schauen ob ich dir frei geben kann‘

Vorgesetztenverhalten

Meiner Meinung nach gibt es für wiederkehrendes Fehlverhalten und Uneinsichtigkeit einfach zu wenig Konsequenzen für einige Personen.

Arbeitsbedingungen

Es könnte alles so einfach sein…im Sommer muss auch die Tür offen bleiben und es ist super heiß im Obergeschoss bei rennender Klima. Im Untergeschoss erfriert man hingegen. Im Winter ist es ebenso, nur umgekehrt. Für die Verkäuferinnen (und für die Umwelt) der Horror

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nachhaltige Kleidung die in mehreren Lagen Plastik geliefert wird. Schade

Gehalt/Sozialleistungen

Es wird nicht gern gesehen wenn man untereinander über das Gehalt spricht.


Kommunikation

Interessante Aufgaben

Umgang mit älteren Kollegen

Image

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

HR TeamHR Team

Liebe ehemalige Kollegin/ Lieber ehemaliger Kollege,

Danke, dass Du Dir die Zeit für eine so ausführliche Bewertung genommen hast. Wir freuen uns jederzeit über Feedback, auch wenn uns Deine Worte sehr treffen.

Wir bedauern außerordentlich, dass du in Deinem Anstellungsverhältnis so viele negative Erfahrungen gemacht hast.
Das ist nicht, wofür HALLHUBER steht. Darüber hinaus ist es zudem der Anspruch von HALLHUBER auch über die Anstellung hinaus ein wertschätzendes Verhältnis zu wahren.

Wir haben die von Dir geschilderten Sachverhalte ganz genau analysiert und daraus abgeleitet und, bereits erste Maßnahmen ergriffen. Du kritisiert insbesondere die Arbeitsweise und das Verhalten Deiner Führungskraft scharf.
Gerne möchten wir Dir diesbezüglich einen persönlichen Austausch anbieten, um in einem geschützten Raum die Themen, die Du angesprochen hast, aufzuarbeiten.

Melde dich gerne bei: recruiting@hallhuber.de wenn du einen Austausch wünschst, wir stehen dir nach wir vor zur Seite.

Ansonsten wünschen wir dir für deinen weiteren beruflichen und privaten Weg alles Gute und danken dir für die Zusammenarbeit.

Dein HR Team

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