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35 Bewertungen von Bewerbern

Bewerber:innen Score: 4,1
Score-Details

35 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

sehr professionell, sehr informativ, sehr freundlich, bin überaus zufrieden

5,0
Bewerber/inHat sich 2026 in Wien als ich wurde kontaktiert bzgl. einer Stelle in einer anderen Organisation beworben.

Verbesserungsvorschläge

ich war vollauf zufrieden mit dem Prozess


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Keine Rückmeldung zu einer Bewerbung

1,0
Bewerber/inHat sich 2026 in Wien als HR Leitung beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

HR Scope hat für einen Kunden einen HR Leiter gesucht.
Ich habe mich im Jänner 2026 beworben und bis Ende April 2026 KEINE Antwort erhalten. Ich erfülle alle Anforderungen und habe 10 Jahre Erfahrung in der selben Funktion - keinerlei Rückmeldung finde ich wirklich sehr unprofessionell; keine Empfehlung meinerseits;


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Professionell, nicht aufdringlich, ehrliches Feedback

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 in Wien als BeraterIn beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Da würde mir nichts einfallen. Diese Vermittlerin besticht durch ihre Vernetzung und Qualität. Professionelle Behandlung auf Augenhöhe.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Erneute Ausschreibung ?!

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2022 in Wien als Sustainability Manager beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Anstatt der Möglichkeit kurzer Erstgespräche sagt man mal alle vom Profil passenden Kandidaten ab und muss dann nach 2 Monaten wieder ausschreiben. Professionelles Recruiting oder Bewerbungen der Erstrunde nochmal durchzugehn wäre ratsam. Hochmütig!


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Äußerst kompetente und respektvolle Betreuung

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 in Wien als Einkäufer beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Keine

Bewerbungsfragen

Bisherige Berufserfahrungen, Gründe für Wechsel


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Sehr gute Betreuung

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 in Wien als Sekretärin beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Was sind Ihre Ziele nach der Matura?
  • Fragen bezüglich der Tätigkeiten in den vergangen Praktika

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Kompetente und aufmerksame Begleitung des Bewerbungsprozesses bei einem Auftraggeber von HR Scope

4,5
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 in Wien als Steuerberater beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Gründe für den Wohnortwechsel, private Interessen/Hobbies, Stärken/Schwächen
  • Interesse an Jobwechsel, bisherige Berufserfahrung, künftige Erwartungen den neuen Job

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Sehr kompetenter Recruiter

4,9
Bewerber/inHat sich 2020 in Wien als Projektmanagerin beworben.

Verbesserungsvorschläge

Ich wüsste derzeit keine Verbesserungsvorschläge. Es war ein wirklich sehr angenehmer Bewerbungsprozess. Es wurde sogar freundlich nachgefragt, als der Lebenslauf nicht rechtzeitig abgeschickt wurde... (Mein Fehler..) Das Bewerbungsgespräch fand mit einem sehr kompetenten Recruiter statt. Das Gespräch war ruhig und entspannt. Ich kann diese Firma weiter empfehlen!

Bewerbungsfragen

  • Herausforderung/Schwäche
  • Entwicklung/Bereits gemachte Arbeitserfahrung

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Effizient, transparent und kompetent

5,0
Bewerber/inHat sich 2019 in Wien als Juristin beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Es gibt keine Verbesserungsvorschläge


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Äußerst schneller, sehr effizienter und transparenter Bewerbungsprozess!

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 in Wien als HR Consultant beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Keine, der Bewerbungsprozess verlief durchwegs sehr angenehm, respektvoll und die Rückmeldung erfolgte immer im versprochenen Zeitfenster.

Bewerbungsfragen

  • Stärken, Schwächen, warum dort beworben, aus welchem Grund erfolgt ein Wechsel in die Personalberatung
  • bisherige Erfahrungen und Stationen im Lebenslauf, Motivation dafür und Gelerntes darlegen, Studienwahl

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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