Irreführende Angaben über Gehalts- und Erfolgsprämien
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Kumberg gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Im Arbeitsvertrag ist lediglich eine freiwillige Provision in der Höhe eines 15 Gehalts angeführt.
Der vorgelegte "Standardvertrag" enthält interessante Passagen:
...Vorbehalt zur dauerhaften Heranziehung zu geringwertigeren Tätigkeiten..
...Konventionalstrafen in der Höhe des 3-fachen!! Bruttomonatslohns..
Bei der Abgeschiedenheit des Arbeitsplatzes, könnte man eine höhere Bereitschaft für Home Office erwarten.
Arbeitsatmosphäre
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen