Wie ist die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers?

Die Kultur macht die Persönlichkeit eines Unternehmens aus. Hilf anderen dabei, entscheidende Einblicke in die Unternehmenskultur zu bekommen. Deine Angaben sind natürlich vollkommen anonym!

din - Dietmar Nocker Sicherheitstechnik GmbH & Co KG

Linz, Österreich

Handel

Firma/Standort

Wie gestaltet sich die Zusammenarbeit zwischen Kollegen und Abteilungen bei deinem Arbeitgeber?

Wähle min. 5 und max. 10keine Faktoren ausgewählt

Eigene Aufgaben nicht schaffen

Sich gegenseitig durch Wettbewerb anspornen

Kompromisse machen

Kollegen im Stich lassen

Steif und unpersönlich sein

Formell und korrekt sein

Sich durchsetzen

Alles dem Teamerfolg unterordnen

Professionelle Distanz missachten

Nur auf den eigenen Vorteil achten

Persönlich und warmherzig sein

Beziehungsaspekte ausblenden

Aufs Bauchgefühl achten

Unabhängig arbeiten

Beziehungsorientiert arbeiten

Es allen recht machen

Kooperieren

Sich in Abstimmungsschleifen verlieren

Fakten ausblenden

Keine andere Meinung gelten lassen

Konflikte offen austragen

Konflikte tabuisieren

Rational und logisch handeln

Eigene Aufgaben erledigen

Auf jegliche Kritik verzichten

Nur über Beziehungen arbeiten

Auf Kosten anderer erfolgreich sein

Kompromisse ablehnen

Unternehmensweit zusammenarbeiten

Rücksichtslos sein

Sich eigene Ziele setzen

Für sein Team arbeiten

Sich kollegial verhalten

Kollegen helfen

Sich ausnutzen lassen

Sachorientiert arbeiten

Die eigene Meinung sagen

Das Bauchgefühl ausblenden

Andere Meinungen respektieren

In Silos arbeiten

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