Wellness & SPA Innovationen ohne Limits - beim Personal bei den Produkten und bei den Kundenlösungen
Arbeitsatmosphäre
Die meisten Mitarbeiter sind zu Freunden geworden mit denen man sich auch in der Freizeit trifft.
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Die Schletterer Unternehmensgrupper mit der Tochter INViiON ist ist das renommierteste Unternehmen in der Branche. Schletterer war ja letztlich der Gründer - Pionier und Motor der internationalen Wellness & SPA Scene. Bei INViiON als Teil der berühmten Unternehmensgruppe zu arbeiten macht einen schon sehr stolz.
Work-Life-Balance
manchmal geht es schon stressig zu - aber das macht auch Spass - denn ich möchte nicht in einem Unternehmen arbeiten wo es keine Herausforderungen gibt.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt wahrscheinlich wenige Unternehmen wo man als junger karrierebetonter Mitarbeiter so enorm große Chancen eingeräumt bekommt. Junge Techniker sind bei uns innerhalb vo 3 Jahren zu Niederlassungsleitern in Hong Kong und in Dubai geworden und machen Ihre Sache trotz oder gerade wegen Ihrer Jugend ungalublich gut. Auch im Headoffice kann man aufsteigen wenn man das möchte.
Gehalt/Benefits
Es geht uns gut das Gehaltsniveau ist deutlich über dem Durchschnitt - aber "ZUVIEL" ist es ohnehin Nie.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
INViiON hat sich Nachhaltigkeit und Umweltbewusstsein auf die Fahnen geschrieben - wir leben das auch in einer sehr bewussten Art und Weise
Kollegenzusammenhalt
Das ist sicher eine der ganz großen Stärken der Firma - wir sind ein zusammengeschweisstes Team wo jeder dem Anderen hilft - ohne lang betteln zu müssen.
Umgang mit älteren Kollegen
Der Umgang mit Kollegen ist von einem sehr freundschaftlichen Klima geprägt.
Vorgesetztenverhalten
Unser Boss ist jederzeit für das Team da . er hat ein klares Ziel und wir können das mit viel Einsatz auch erreichen.
Auch wenn wir privat etwas von Ihm wollen hat er immer ein offenes Ohr.
Arbeitsbedingungen
Da kann man sehr zufrieden sein - aber es gibt immer eine Steigerung nach oben.
Kommunikation
Die Besprechungen sind vom Bestreben nach Veränderung und Verbesserung geprägt. Bla - Bla - Bla Sitzungen wie man es in anderen Unternehmen oft erlebt gibt es bei INViiON Gott sei Dank nicht
Gleichberechtigung
In vielen Firmen wird über eine Frauenquote diskutiert - bei INViiON herrscht absolute Gleichberechtigung in allen Ebenen. Selbst die Geschäftsleitung besteht jeweils zu 50% aus Männern und Frauen. In unserer Unternehmensgruppe sind Deutsche - Österreicher - Araber - Russen - Asiaten - Franzosen - Italiener usw usw. Jeder hat die gleiche Chance und Diskriminierung gibt es bei uns nicht.
Interessante Aufgaben
Interressant ist es immer - aber manchmal könnte der Innovationsdruck etwas geringer sein. Allerdings wäre es dann wahrscheinlich langweiliger. Also besser so wie es ist.