4 von 16 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Umgang mit älteren Kollegen
Score-Details
4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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4 von 16 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)
kununu Score: 3,7Weiterempfehlung: 100%
Top-Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alle genannten plus Weitsicht, Skills & Innovationskraft
Arbeitsatmosphäre
Angenehm, kollegial, wertschätzend.
Work-Life-Balance
Absolut gegeben! Durch Homeoffice-Option und eigenverantwortliche Einteilung der Arbeitszeiten lässt sich Work & Life wesentlich besser „unter einen Hut bringen“ als anderswo
Kollegenzusammenhalt
Ehrlicher, transparenter Ungang, Hilfsbereitschaft von allen Abteilungen
Umgang mit älteren Kollegen
Kann das nicht beurteilen, weil noch „nicht betroffen“, aber denke, dass Alter im Team keine Rolle spielt
Vorgesetztenverhalten
Transparent, fair, wertschätzend, ausgewogen
Arbeitsbedingungen
Equipment bereitgestellt, Support immer da, Selbstorganisation gewünscht & gefördert
Kommunikation
Bei Fragen haben alle ein offenes Ohr & Geduld
Gleichberechtigung
Voll gegeben aus meiner Sicht
Interessante Aufgaben
Für mich subjektiv total spannender Arbeitsbereich mit viel Potenzial, Kompetenzen zu erweitern
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Flexibel und fair
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Wien gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Homeoffice, eine weitgehend freie und flexible Zeiteinteilung, eine flache Hierarchie, ausgesprochen nette Kollegen und ein gutes Verhältnis zur Geschäftsleitung machen es mir leicht, hier fünf Sterne zu vergeben.
Work-Life-Balance
Es gibt schon auch mal stressige Phasen, aber für mich passt es. Ich schätze den hohen Grad an Flexibilität, was die Arbeitszeiten betrifft.
Karriere/Weiterbildung
Wir bekommen immer wieder Zeit für Weiterbildung, Lesen von jobrelevanter Lektüre, Teilnahme an Workshops, etc. angeboten. Ist natürlich in einer Branche wie unserer (Tech) auch wirklich wichtig und Win-Win für beide.
Gehalt/Benefits
Es gibt immer wieder Prämien für die Mitarbeiter, selbst für freie Dienstnehmer. Finde ich gut.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ziemlich gut. Mülltrennung, Recycling, Stromsparen, Bio- und Fairtrade Tees in der Küche (zu Office-Zeiten). Mit dem Homeoffice wird natülich auch einiges an Energie gespart und vor allem durch reduzierte Mobilität für die Umwelt getan. Es gibt auch immer wieder Spendenaktionen für verschiedene Sozialeinrichtungen.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen in meinem Team sind super. Stehen für einander ein und unterstützen einander. Da habe ich bei früheren Jobs schon ganz andere Situationen erlebt. Bin wirklich froh, in so einem Team zu arbeiten.
Umgang mit älteren Kollegen
Auch da passt alles.
Vorgesetztenverhalten
Fair. Mitarbeiter werden bei vielen Entscheidungen auch gehört. Ein harmonisches Miteinander ist wichtig.
Arbeitsbedingungen
Bin seit dem ersten Lockdown im Homeoffice. Zugang zu VPN und Remoteworkstations sind vorhanden, notwendige Arbeitsgeräte und Software werden gestellt. Bei technischen Problemen gibt es rasch Hilfe.
Kommunikation
Es gibt regelmäßige Teammeetings, bei denen alle wichtigen Infos zu Projekten, Geschäftsentwicklung, etc. weitergegeben werden.
Gleichberechtigung
Keine Probleme in dem Bereich.
Interessante Aufgaben
Mein Arbeitsbereich ist recht vielfältig. Da gibt's immer auch etwas, das auch Spaß macht.
Image
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Nette Mitarbeiter, viele Freiheiten, angenehmes management
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Freundschaftlicher Umgang mit Mitarbeitern, flache Hierachien, sehr viele Freiheiten (Homeoffice, Urlaubseinteilung, Auszeiten), sehr liberale und offene Mitarbeiter und Vorgesetzte
Arbeitsatmosphäre
Derzeit arbeite ich hauptsächlich remote, auf meinen eigenen Wunsch hin. Früher als ich persönlich öfter anwesend war, war das Arbeitsklima sehr gut und durchgehend freundschaftlich.
Image
Ich war und bin gern bei Iphos. Die Firma hat sich in den letzten Jahren teilweise stark gewandelt, der freundschaftliche und offene Umgang mit den Mitarbeitern ist aber immer geblieben.
Work-Life-Balance
Urlaubseinteilung war nie ein problem, auch länger an einem Stück oder großzügige Auszeiten sind möglich. Es gab auch immer mal wieder die Möglichkeit homeworking zu machen. Ausserdem werden immer mal wieder gemeinsame Sport/Party/Veranstaltungen geplant.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Spezielle Sozialleistungen gibt es glaub ich nicht.
Kollegenzusammenhalt
Wir hatten in den letzten jahren meistens Glück oder ein gutes Händchen mit den Kollegen. Extreme Ausreißer gabs eigentlich fast nie.
Umgang mit älteren Kollegen
Tendenziell arbeiten zwar eher jüngere bei Iphos aber die werden auch alle mal älter. Also mal sehen ... bin wohl einer der Ältesten in der Runde ;)
Vorgesetztenverhalten
Das Management hat sich mir gegenüber immer fair, höflich und freundschaftlich verhalten. Die meisten Wünsche wurden bei entsprechender Argumentation erfüllt.
Gleichberechtigung
Hab als offen Schwuler nie ein problem gehabt. Mein Exfreund wurde auch immer respektiert und freundlich behandelt sowohl von Kollegen als auch Management.
Interessante Aufgaben
Arbeitseinteilung war/ist meistens recht frei. Natürlich muss man manchmal auch unangenehme Arbeiten erledigen, es gab aber meistens guten Ausgleich in Form interessanter Projekte.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
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Firmenkultur entspricht den Verlust der Werte...
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Wien gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Firmenkultur entspricht den Verlust der Werte in der aktuellen Zeit
Karriere/Weiterbildung
für Anfäger genügend Kundennetze zum Austoben
Gehalt/Benefits
einmal Selbstaufgabe und Retour..
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Menschen sind keine langfristige Option
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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