MAHLE 

Thermal 

and 

Fluid 

Systems 

Austria 

GmbH

Vorstellungsgespräche

Verbesserungsvorschläge

Bessere Kommunikation bei einem Internen wechsel

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Was soll man sagen... ich bin gelernter Maschinenbautechniker mit 10 Jahren Arbeitserfahrung, weshalb ich mich bei dieser Firma beworben habe.

Nach der Bewerbung im Onlineportal habe ich bald eine Rückmeldung bekommen und wurde zu einem Gespräch geladen, welches sehr positiv verlief, worauf auch ein zweites Gespräch vereinbart wurde.

Nach dem zweiten Gespräch hieß es, dass man mich auf alle Fälle einstellen will, aber noch ein drittes Gespräch vereinbaren möchte. Dieses nahm ich auch war und bekam wieder die selben Worte:"Wir wollen Sie unbedingt bei uns einstellen".

Nach insgesamt sechs Monaten warten, seit der Bewerbung, kam dann der Anruf bei dem es hieß:"Wir haben die Stelle intern nachbesetzt".

Der Clou ist, dass das gleiche Prozedere mit den gleichen Antworten bereits zwei Jahre zuvor, bei der Bewerbung in der gleichen Firma eins zu eins so abgelaufen ist.

Mühe gibt man sich da für die Bewerber überhaupt nicht.

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Die Bewerbung hat über ein Online Recruiting-Portal zu erfolgen. Danach erhält man sofort eine automatisierte E-Mail, dass die Bewerbung eingegangen sei und man um etwas Geduld gebeten wird.
Nachdem nach 3 Monaten die Bewerbung noch immer den Status 'in Bearbeitung' aufwies, die Stelle jedoch längst nicht mehr ausgeschrieben war, war meine Geduld am Ende...

Verbesserungsvorschläge

2 Gespräche, die auch sehr interessant waren. ABER nach 8 Monaten und mehreren Rückfragen, noch immer keine finale Antwort. Das ist eine Planzerei!