Sehr schlechter Arbeitsgeber - intransparent und unprofessionell
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine klaren Entscheidungen, keine klaren Ziele, keine Vorgaben, chaotische Organisation
Verbesserungsvorschläge
Erfahrungsgemäß sinnlos...
Arbeitsatmosphäre
Wenig Motivation, Arbeitsklima eher schlecht. Die Freude an der Arbeit geht nach ein paar Wochen verloren! Man ist heilfroh wenn man raus kommt.
Kommunikation
Interne Kommunikation praktisch nicht vorhanden
Kollegenzusammenhalt
Nette Kollegen, die sich in einer Notgemeinschaft gut zusammenraufen – jedoch sehr hohes Frustrationslevel durch Chaos und Perspektivenlosigkeit.
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance ist nicht schlecht - wenn man es geistig aushält.
Vorgesetztenverhalten
Der Führungsetage fehlt sowohl die fachliche als auch die emotionale Intelligenz. Das Führungsverhalten ist geprägt von Unprofessionalität und teilweise menschenverachtend.
Keine Wille zur Verbesserung spürbar - Anregungen und Verbesserungsvorschläge von KollegInnen werden kaum wahrgenommen.
Teile der Führungsetage nutzen die eigenartige, kaum nachvollziehbare und praxisferne Organisationsstruktur um sich dahinter zu verstecken.
Interessante Aufgaben
Das Aufgabenspektrum könnte interessant sein, es werden jedoch vom Management alle Initiativen ausgebremst. Daraus resultierend ist der Arbeitsstil sehr schlecht und das Arbeitsniveau sehr niedrig.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ok.
Praktisch keine Sozialleistungen.
Image
Unprofessionalität prägt das Image - der Ruf des Unternehmens ist sowohl beim Kunden, als auch bei den Mitarbeitern nicht gerade der Beste.
Ich selber bin auch nicht stolz darauf, Micros Mitarbeiter zu sein.
Karriere/Weiterbildung
Wenig bis gar keine strukturierte Einschulung. Ein Plan zur Weiterentwicklung der Mitarbeiter ist nicht existent.
Micros ist kein Unternehmen für dynamische und motivierte Mitarbeiter - Qualifikation oder Fachwissen sind fürs Weiterkommen scheinbar eher hinderlich.