Ihr Unternehmen?

Kein Logo hinterlegt

RINGER 
GmbH
Bewertungen

Ihr Unternehmen?

6 von 33 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Umgang mit älteren Kollegen
kununu Score: 3,9Weiterempfehlung: 67%
Score-Details

6 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

ausbaufähiges Unternehmen

2,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Regau gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Parkmöglichkeiten
Essen/Vergütung
Schulungen Schalung/Gerüst
Ausstattung auch in Ordnung

Verbesserungsvorschläge

mehr Respekt gegenüber den Lagermitarbeiten - sie sind ein essenzieller Bestandteil des Unternehmens und sollten entsprechende Wertschätzung erfahren
Wort halten - auf das Wort eines Vorgesetzten sollte man sich verlassen können
Kommunikation ausbauen - jeder MA einer Abteilung sollte Zugang zu den selben Informationen haben
Frauenförderungsprogramm (?)
besseres Briefing von Vorgesetzten betreffend Verhalten gegenüber Angestellten - oder bessere Selektion im Bewerbungsprozess

Arbeitsatmosphäre

Lagermitarbeiter werden schlecht behandelt
allgemeine Anspannung (zu viel Arbeit, zu wenig MA)
oft fühlt sich niemand zuständig, was zusätzlichen Stress verursacht

Image

durchschnittlich

Work-Life-Balance

im Unternehmen zwar geführt, jedoch wird man schief angesehen, wenn man sich "erlaubt" früher nach Hause zu gehen (ist allerdings von Abteilung zu Abteilung unterschiedlich)

Karriere/Weiterbildung

Möglichkeiten werden versprochen, jedoch hapert es an der Umsetzung

Gehalt/Benefits

in Ordnung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Mülltrennung könnte von MA besser ungesetzt werden

Kollegenzusammenhalt

nur sehr vereinzelt ist Zusammenhalt spürbar, eher versucht jeder sich selbst zu "retten"

Umgang mit älteren Kollegen

werden gut behandelt
manchmal wird jedoch nicht ausreichend Zeit eingeplant, älteren Kollegen neu Aufgaben zu erklären

Vorgesetztenverhalten

direkte Vorgesetzte verhalten sich teilweise mehr wie Feind als Freund
Führungsebene hört zwar zu, Digitalisierung und längst notwendige Verbesserungsvorschläge werden jedoch selten bis kaum realisiert

Arbeitsbedingungen

könnte besser aber auch schlechter sein

Kommunikation

zwischen manchen Abteilungen sehr gut, bei anderen kaum vorhanden

Gleichberechtigung

wenn man WIRKLICH hart im nehmen ist, kann man sich Gleichberechtigung bestimmt erkämpfen

Interessante Aufgaben

sehr abwechslungsreiches Tätigkeitsgebiet, man hat die Möglichkeit in andere Bereiche zu "schnuppern"

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Top Arbeitgeber für fleissige Mitarbeiter

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Regau gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Modernste Fertigung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Pv Anlage

Kollegenzusammenhalt

Sehr gut

Umgang mit älteren Kollegen

Sehr gut

Arbeitsbedingungen

Top

Gleichberechtigung

In Ordnung


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

RINGER HR-Team & Geschäftsführung

Liebe Kollegin,
lieber Kollege,

vielen Dank für Deine Bewertung hier auf kununu!

Wir freuen uns, dass Du mit RINGER zufrieden bist.

Liebe Grüße,
Dein HR-Team

Top Unternehmen! Top Geschäftsführung! Top Eigentümerfamilie!

4,6
Empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Regau gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Geschäftsführung, Eigentümerfamilie, Umgang mit den Mitarbeitern und Kollegen, Kollegenzusammenhalt, Aufgabengebiet, Büroausstattung, Anbindung, Firmenausflüge

Verbesserungsvorschläge

Aufenthaltsräume sollten erneuert bzw. der Größe des Unternehmens angepasst werden.

Arbeitsatmosphäre

Sehr angenehmes Betriebsklima und moderne Büroräumlichkeiten sowie Arbeitsausstattung. Geschäftsführung und Eigentümerfamilie haben trotz der Größe des Unternehmens noch Bezug zu den Mitarbeitern und sorgen für den Erhalt der Vorteile eines Familienunternehmens.

Image

Wird von außen schlechter wahrgenommen als es tatsächlich ist. Mitarbeiter fühlen sich als ein Team RINGER.

Work-Life-Balance

Gleitzeit sorgt für eine ausgewogene Work-Life-Balance. In Absprache mit dem Vorgesetzten und den Kollegen kann die Gleitzeit jederzeit in Anspruch genommen werden. Auch längere Urlaube am Stück sind nach angemessener Vorabsprache kein Problem. Vereinbarung von Arbeit und persönlichen Weiterbildungen (bspw. berufsbegleitendes Studium) ist nach Absprache mit der Geschäftsführung und HR ohne Probleme möglich.
Wenn es der Workload erfordert bleibt man auch gerne länger in der Arbeit, um zum weiteren Erfolg des Unternehmens beitragen zu können.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen im Sinne des Unternehmens werden gefördert. Persönliche Weiterbildungen nach Absprache mit Vorgesetzten sind ebenfalls kein Problem. Aufstiegschancen sowie umfangreicheres Aufgabengebiet sind bei entsprechender Leistung und Qualifikation möglich.

Gehalt/Benefits

Angemessen Entlohnung bei entsprechender Ausbildung und Erfahrung. Gehaltssprünge durch Leistung und Betriebszugehörigkeit Gehaltssprünge möglich.
Obstkorb, zusätzliche Pensionsversicherung, Mitarbeiterrabatte bei Gerüst-/Schalungsmiete, Erfolgsprämien.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

RINGER hat wahrscheinlich die größte Photovoltaikanlage im Bezirk sowie eine firmeneigene Pelletheizung. Jährliche Beteiligung an Spendenaktionen, wie bspw. Christkindl-Aktion der OÖ Nachrichten.

Kollegenzusammenhalt

Gute Beziehung zu den Kollegen nicht nur am Arbeitsplatz. Regelmäßige Stammtische werden gern besucht und führen oftmals zu neuen Freundschaften. Kollegen unterstützen sich gegenseitig, wenn der Workload schwer zu kompensieren ist. Abteilungsübergreifender Zusammenhalt wird hier gelebt.

Umgang mit älteren Kollegen

Viele Mitarbeiter befinden sich teilweise seit ihrer Lehrzeit bei RINGER und werden sowohl von den Kollegen als auch den Eigentümern und der Geschäftsführung mehr als geschätzt.

Vorgesetztenverhalten

Die Geschäftsführung ist sehr erfahren, äußerst kompetent und trifft nachvollziehbare Entscheidungen. Auch bei Problemen und aufkommenden Fragen wird sich Zeit genommen. Es wird die Politik der offenen Tür gelebt und geduzt. Größten Respekt für die Geschäftsführung!

Arbeitsbedingungen

Moderne technische Büroausstattung, Klimaanlage, ausreichend Platz und angenehme Beleuchtung

Kommunikation

Regelmäßige Besprechungen und Jour Fixes sorgen für eine klare Aufgabenverteilung. Rollenverteilung und Ansprechpartner sind meist klar definiert. Allgemeine Informationen werden über schwarze Bretter und per Mail kommuniziert. Feedback sowie Wertschätzung und Anerkennung der Leistung wird großteils gelebt. Weiterbildungen und Schulungen werden regelmäßig in der Ausstellungshalle abgehalten. Mitarbeitergespräche sind gerade in der Einführung. - großes Lob an die ehemalige und aktuelle HR

Gleichberechtigung

Wird hier definitiv gelebt. Frauen befinden sich hier in Führungspositionen, unterstützen in der Produktion, werden nach Karenzzeiten wieder freundlich empfangen und haben bei entsprechender Leistung dieselben Aufstiegschancen wie jeder andere Mitarbeiter im Unternehmen.

Interessante Aufgaben

Sehr umfangreiche, jedoch auch abwechslungsreiche und teilweise bereichsübergreifende Aufgabengebiete wirken einer Monotonie mehr als entgegen. Firmeninterne Weiterbildungen und Karrierechancen sind möglich.

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Sehr gutes Unternehmen

5,0
Empfohlen
Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Regau gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Arbeitszeit. Gehalt . Kollegen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Manchmal ist es sehr stressig. Hauptsächlich in der Bausaison

Arbeitsatmosphäre

Ordentlich

Image

Seit einigen Jahren hervorragend.

Gehalt/Benefits

Gehalt gut . Es gibt auch Prämien. Weihnachten und Neujahr 14 Tage frei

Kollegenzusammenhalt

Sehr gut

Umgang mit älteren Kollegen

Super

Vorgesetztenverhalten

Arbeiter orientiert

Interessante Aufgaben

Manchmal so manchmal anders. Aber geht in Ordnung


Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Viele Jahre in der Bauindustrie, und wussten um was es geht mit Service und Lieferung zu Ihren Kunden.

5,0
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Regau gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gute Mitarbeiter in alle bereiche der Firma. Führung ist sehr gut.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts in meine Kurze Zeit. Die Arbeit war leider für mich zu körperlich bellastent, ich habe das zu unterschätzt. Darüber kann Ringer leider nichts dafür.

Verbesserungsvorschläge

Passt so

Arbeitsatmosphäre

Rein, organisiert und gutes Arbeitsklima.

Image

Sehr Kompetent und fähig.

Work-Life-Balance

Mehr als gut, Ringer war fast vor meine Haustür in Oberwaltersdorf. Die Arbeitszeit sehr bequem.

Karriere/Weiterbildung

Da sich mich schnell Anstellen wollten, find ich das man mit eine gute Leistung bei Ringer viel erreichen kann.

Gehalt/Benefits

Normal für meine aufgaben.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

In ordnung.

Kollegenzusammenhalt

Sehr gut, bald warst du ein teil das teams.

Umgang mit älteren Kollegen

Sehr gut.

Vorgesetztenverhalten

Sehr gut

Arbeitsbedingungen

Immer das was ich brauchte.

Kommunikation

Sehr gute, die Mitarbeiter waren immer hilfsbereit. Probleme waren immer schnell und in detail besprochen und behoben.

Gleichberechtigung

Immer bei Ringer

Interessante Aufgaben

Da ich nicht lange dort war hab ich wenig Erfahrungen in den bereich gemacht.

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Familie und Leitung ohne Verstand.

1,3
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Regau gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die " einfachen" Mitarbeiter.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Führung.

Verbesserungsvorschläge

Gebt Mal langsam an Externe ab, die Ahnung haben.

Arbeitsatmosphäre

Brechen, Abschätzen, Mißtrauen, Dumme Menschen

Work-Life-Balance

Kennen die nicht

Kollegenzusammenhalt

Lagerarbeiter Top.

Umgang mit älteren Kollegen

Wenn der älteste Familienoberhaupt ist und nicht kapiert daß sich Zeiten ändern, dann sagt das alles

Vorgesetztenverhalten

Abartig.

Kommunikation

Reden gerne über Mitarbeiter aber nicht mit denen

Gleichberechtigung

Im Leben nicht.


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Arbeitsbedingungen

Gehalt/Benefits

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen