Meine vielen negativen und wenig positiven Erfahrungen bei Samsung SDI
Gut am Arbeitgeber finde ich
Für eine gewisse Zeit macht das Arbeiten dort durchaus Spaß, allerdings für längere Zeit fehlen Struktur, Arbeitsprozesse und Entwicklungspläne.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wie bereits erwähnt fehlen von Struktur, Arbeitsprozesse und Entwicklungspläne.
Die Kommunikation könnte deutlich verbessert werden und vielleicht schafft man es mal, dass man sich nicht derartig aus Korea diktieren lässt.
Kantinenessen wurde deutlich teurer. Die Essenszulage geht dabei deutlich unter.
Homeoffice beschränkt sich immer auf einen fix definierten Tag. Hier wäre mehr Flexibilität von nöten.
Verbesserungsvorschläge
Die Kommunikation könnte einerseits innerhalb der Abteilung besser sein und vom Management runter auf die einzelnen Abteilungen gäbe es sehr viel Verbesserungspotenzial.
Arbeitsatmosphäre
Katastrophe - jederzeit kann man hier gekündigt werden
Image
International sehr gutes Image, allerdings lokal gesehen bedauerlich.
Work-Life-Balance
Viel Arbeit und wenig Spielraum. Arbeitsaufwand wächst und gleichzeitig werden Kollegen gekündigt.
Karriere/Weiterbildung
Es werden Kurse angeboten welche nicht benötigt werden ...
Gehalt/Benefits
Innerhalb der Abteilung teilweise große Unterschiede.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hier könnte man einiges verbessern in dem man klare Prozesse. In vielen Fällen ist nicht klar was mit den teilweisen kaputten und ausgebrannten Batterien passiert.
Kollegenzusammenhalt
In der Gruppe war der Kollegenzusammenhalt top, Gruppenübergreifend teilweise flop.
Umgang mit älteren Kollegen
Werden teilweise auch kurzfristig gekündigt
Vorgesetztenverhalten
Sehr unterschiedlich. Ich hatte hier auch gute Vorgesetzte, sind aber eher die Ausnahme als die Regel.
Arbeitsbedingungen
Hängt davon ab wo man sitzt. Entweder in einem Großraumbüro wo es einige Besprechungsräume gibt oder eher in der unaufgeräumten Halle nebenan.
Kommunikation
Die Anzahl der großen Townhall-Meetings hat sich seit der Übersiedelung verringert. Auch innerhalb der eigenen Abteilung/Gruppe gibt es kaum Informationen.
Gleichberechtigung
Ausbaufähig.
Interessante Aufgaben
An und führ sich tolle Aufgaben, allerdings wiederholen sich immer wieder die gleichen Fehler. Sowas wie Wissensmanagement oder Lessons learned gibt es hier aufgrund von Zeitmangel nicht.
