Arbeitsatmosphäre
Prinzipiell sehr gute Atmosphäre in der Firma und untereinander! Man geht gerne arbeiten und solange man seine Sachen ordentlich Erledigt wird man mit keinem ein Problem bekommen. Man bekommt Lob für gute Verkäufe bzw. eine ordentliche Tätigkeit. Regelmäßig gibt es Gespräche mit der Führung, wo auf die individuellen Leistungen eingegangen wird und diverse Verbesserungen besprochen bzw. in Planung genommen werden.
Oft jedoch Druck von oberen Etagen und unrealistische Zielvorstellungen.
Vorgesetztenverhalten
Teilweise spitze, teilweise mies. Es wurde einem immer geholfen bei Problemen oder Fragen, das kann man schonmal sagen.
Manche Führungskräfte spielten ihre Machtposition dann aber doch mehr aus wie andere, was mir persönlich oft völlig übertrieben vorkam und nicht notwendig ist. Andere sind jedoch das genaue gegenteil, hier herrscht schon mehr ein Kollegialeres Verhalten und es macht Freude mit ihnen zu arbeiten.
Von ganz oben kommen teilweise unrealistische Verkaufsziele. Mehr wie Verkaufen kann man auch nicht machen. Man kann dem Kunden vieles einfach leider nicht aufzwingen!
Entscheidungen sind jedoch nachvollziehbar und man wird in den Informationsfluss mit aufgenommen.
Kollegenzusammenhalt
In meiner Abteilung konnte ich mich absolut nicht beschweren über den Zusammenhalt. Jede Frage wurde beantwortet, es wurde untereinander ausgeholfen sofern es möglich war und auch mit den direkten Vorgesetzten hatte ich einen sehr guten Draht.
Auch der Zusammenhalt insgesamt im Unternehmen kam mir sehr gut vor. Außerhalb der Arbeit sind viel befreundet und es gibt immer wieder Aktivitäten gemeinsam auch nach den Geschäftszeiten.
Interessante Aufgaben
Halten sich in Grenzen, man Verkauft Elektkrogeräte, that's it.
Kommunikation
Es werden viele Infos an die Mitarbeiter weitergegeben. Man kann auch Verbesserungsvorschläge einbringen, die oft erhört werden, jedoch nicht immer.
Gleichberechtigung
MMn. sind viele Frauen im Unternehmen tätig, die Leute werden gerecht behandelt und es gibt keine Unterschiede zwischen den Geschlechtern. Finde ich super so!
Karriere / Weiterbildung
Es werden viele Weiterbildungsmöglichkeiten geboten.
Gehalt / Sozialleistungen
Verkauf eben, man darf sich nicht viel erwarten.
Arbeitsbedingungen
Die Klimaanlage könnte im Sommer besser funktionieren, auch denke ich sollte die Technik, mit der tagtäglich gearbeitet werden muss aktueller sein.
Work-Life-Balance
Leider schlecht, lange Arbeitszeiten von 9 bis 19:30, davor und danach kann man quasi nichts privates erledigen, so geht das die ganze Woche dahin. Einen Tag gibts dann frei pro Woche der geht jedoch ebenso drauf für Erledigungen, auch durch die Unterbesetzung ist man oft länger bzw. öfter in der Firma.
Urlaub kann nicht jederzeit konsumiert werden, es wird bereits im Oktober vorgeplant fürs nächste Jahr, gibt man seinen Vorschlag nicht rechtzeitig ab wird man einfach eingeteilt irgendwo. Ich verstehe, dass bei so vielen Mitarbeitern eine gute Planung wichtig ist. Aber ganz ehrlich kann und will ich nicht so früh meine Urlaubstage planen, vor allem wenn ich das auch noch mit meinem Partner abstimmen muss.
Braucht man doch spontan frei für diverse Termine wird sich bemüht dafür eine Lösung zu finden.
Image
Das Unternehmen ist ja nach außen hin bekannt für inkompetentes bzw. überfordertes Personal. Das trifft leider auch echt zu, da es überall Unterbesetzung gibt, Leute in Abteilungen eingesetzt werden, die sie teilweise nicht kennen bzw. dort nicht ordentlich beraten können und das führt dann wieder zu ärger beim Kunden.
Ansonsten empfinde ich das Unternehmen an sich als gut!
Verbesserungsvorschläge
- Mehr Personal einstellen, Personal besser bezahlen, Etwas realistischer Denken (Führungsetage), weniger Machtspielchen (Führungsetage)
Pro
Arbeitsklima, prinzipielles Tätigkeitsfeld, Betriebsklima
Contra
Arbeitszeiten, Gehalt
