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Vorstellungsgespräche

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Inkompetenz in Person!

1,0
Bewerber/inHat sich 2024 in Wien als Bahnmitarbeiter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Fragt private Dinge aus, die ihn nix anzugehen haben, gesetzlich weder erlaubt zu fragen und schon gar nicht erlaubt mich deswegen abzulehnen. Mehrmalige Anschreiben einfach ignoriert, ewiges Hin- und Her. Nachdem ich die Bewertungen jetzt gelesen hab, bin ich froh, dass ich dort nicht arbeiten werde. Wusste, dass er Mist am Stecken hat und keine reine Weste. Danke auf Nimmer-Wiedersehen! Gehalt is auch extrem mies.

Bewerbungsfragen

  • Ob man kinder hat, ob man schulden hat, wie viel man vorher verdient hat, wie viel Ausgaben man hat, ob man psychische probleme hatte oder mal irgendwann in Therapie war etc mit der Angabe, dass er gleich alle Mitarbeiter raus haut, wenn man sowas hatte und er es raus findet im nachhinein. ILLEGAL
  • Nix, es juckt ihn nur wie viel man verdient hat vorher und private sachen
  • Keine, er sagt jaja passt, danach meldet er sich nicht mehr und hebt nicht ab mehrere Male

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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