Mein interessantester Arbeitgeber bisher
Gut am Arbeitgeber finde ich
Geht nicht - gibts nicht,
Interessante Projekte
Gleitzeitmodell für Alle
Gratis Obst
Gratis Kaffee aus der Siebträgermaschine mit Italienischem Espresso
Gratis Parkplätze
Dusche/ Umkleidemöglichkeit für Radfahrer
Begeisterungsfähigkeit des Chefs
Gute Bezahlung
Weiterbildungsmöglichkeiten für Alle
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
hoher Leistungsdruck,
mangelnde Sozialkompetenz einiger Kollegen,
rauer Ton bei Zeitdruck, meist aus Unbeholfenheit damit besser umzugehen
Verbesserungsvorschläge
aktiv Möglichkeiten zur Persönlichkeitsbildung bieten,
Mitarbeitern mehr Lob aussprechen,
internes Marketing dahingehend verstärken dass die Mitarbeiter die eigenen hohen Leistungen auch einordnen können
Arbeitsatmosphäre
Größtenteils positiv, hin und wieder wirken Kollegen ein wenig gehetzt und unentspannt, zu wenig Lob für Leistung aber dafür keinerlei Hierarchieparolen
Kommunikation
Lässt noch Raum für Verbesserungen, es scheint als wäre die Wichtigkeit auch alle Mitarbeiter ausreichend zu informieren durch Corona in den Vordergrund gerückt
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb der Abteilung ausgezeichnet, über alle Abteilungen ok.
Work-Life-Balance
Recht hoher Leistungsdruck, wobei das bei Bewerbungsgesprächen zumindest ehrlich auch so kommuniziert wird
Vorgesetztenverhalten
Meist angemessen, ein wenig zu freundschaftlich für manche die gerne Beruf und Privatleben trennen möchten,
seit einigen Monaten werden vermehrt Mitarbeiter in die Prozessgestaltung eingebunden, es werden eher hohe Ziele gesteckt,
Interessante Aufgaben
Sehr interessantes Tätigkeitsfeld mit einem breiten Kundenspektrum und sehr hoher Innovationsquote.
Abwechslungsreiche Aufgaben mit der Möglichkeit in andere Abteilungen zu wechseln.
Langeweile ausgeschlossen!
Gleichberechtigung
Mehrere Ethnien und Sexuelle Orientierungen seit jeher akzeptiert und Teil des Teams, interkulturelle Kompetenz wird hier groß geschrieben und gelebt
Umgang mit älteren Kollegen
kein Unterschied in der Behandlung von älteren oder sozial schwachen Kollegen
Arbeitsbedingungen
Jeder Büroarbeitsplatz verfügt über elektrisch verstellbare Tische und hochwertige ergonomische Bürostühle und stufenlos dimmbare Schreibtischleuchten und akustisch isolierender Trennwände zum gegenüber. Meist 24" Bildschirme oder größer. Bei Bedarf auch zwei Stück. Wahlweise Laptop oder PC, bei Bedarf auch beides. Firmenhandy für sehr viele Bereiche.
Wenn man seine Bedürfnisse kund tut bekommt man auch alles um das Arbeiten ergonomisch gestalten zu können. Sei es eine andere Tastatur oder ein größerer Bildschirm.
Teilweise erhöhter Lärmpegel durch Telefonate und Besprechungen. Zu wenig Besprechungsräume.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Produktion erfolg fast ausschließlich in Österreich, ansonsten im benachbarten Ausland.
Wir leisten einen entscheidenden Beitrag bei der Elektifizierung von Antrieben
Gehalt/Sozialleistungen
hohes Lohnniveau im Branchenvergleich
Image
die Firma ist trotz absoluter Hightechlösungen zu wenig bekannt, zumindest der breiten Maße, Mitarbeiter sehr wettbewerbsfähiger Kunden aus der Spitze der Automobilindustrie wissen meist sehr gut um die Stärken des Unternehmens wohingegen viele Mitarbeiter die hohen eigene Leistung nicht hoch genug einordnen können,
da hilft es auch nicht wenn man der eigenen Oma mehrmals erklären muss wo man arbeitet da der Name nicht geläufig ist, hier wäre das Marketing gefragt
Karriere/Weiterbildung
dazu stehen einem alle Wege offen, selbst Weiterbildungen welche überwiegend nur private Ziele verfolgen und dem Unternehmen nur geringen Nutzen bieten werden unterstützt und gefördert, Bsp.: Staplerschein für interessierte Büroangestellte, Hochvoltschulung bei Interesse; hier gibt es keine Klauseln welche einen binden wie bei anderen renomierten Unternehmen üblich