Junge, dynamische, vielfältige und sehr engagierte Firma mit viel Potential
Gut am Arbeitgeber finde ich
Direkte, offene, und transparente Kommunikation. Sehr gute Fehlerkultur. Man darf und soll zu jederzeit sein Feedback offen mitteilen. Es gibt dazu auch regelmäßige Feedback Gespräche. Hier fühlt man sich gehört und wertgeschätzt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Man weiß nicht sicher wie es mit der Firma in 5 Jahren aussehen wird. Dies wird aber klar und deutlich vor dem Einstieg in die Firma kommuniziert und ist nicht unüblich für "Start-Ups".
Verbesserungsvorschläge
Fokus auf gemeinsame Weiterbildungsmaßnahmen in Teams oder generell
Arbeitsatmosphäre
Nette Kollegen, man schaut auf einander, jeder ist hilfsbereit, Fehlerkultur = TOP, alles sehr schnelllebig
Kommunikation
Egal ob 100% remote oder viel im Office, durch die genutzten Tools hat jeder die Möglichkeit sich über alle Geschehnisse zu informieren. Die Transparenz des Managements gegenüber ihren Mitarbeitern habe ich so noch nirgends gesehen
Kollegenzusammenhalt
Absolute Hilfsbereitschaft unter allen Kollegen. So etwas wie "Grüppchen" oder Team Konkurrenz habe ich bis jetzt nicht erlebt
Work-Life-Balance
Man ist hier am Aufbau einer neuen Firma beteiligt. Wer denkt sich hier in ein "gemachtes" Netz setzen zu können ist falsch. Dafür hat man sehr viel Mitspracherecht, egal ob CEO, Developer, Techniker, etc.
Vorgesetztenverhalten
Direkte und ehrliche Kommunikation wird vorgegeben und gelebt. Man ist sehr bemüht keine schlechte Atmosphäre aufkommen zu lassen und Fehler schnellstmöglich einzuräumen und mit geeigneten Maßnahmen nicht zu wiederholen. Ein Stern abgezogen da, direkt und ehrlich nicht immer die beste Variante sind.
Interessante Aufgaben
Vielfältig und viel Selbstverantwortung. Noch nicht alle Prozesse sind fertig poliert aber man arbeitet konsequent an deren Verbesserung.
Gleichberechtigung
Jeder ist ein wichtiger Baustein im Zahnrad der Firma und das bekommt man so auch vermittelt.
Umgang mit älteren Kollegen
Es wurden bisher hauptsächlich jüngere Mitarbeiter eingestellt
Arbeitsbedingungen
Großraumbüro mit keinen fixen Arbeitsplätzen. Hat seine Vor- und Nachteile. Bald steht der Umzug in ein top modernes Büro an.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Könnte besser sein. Man arbeitet daran.
Gehalt/Sozialleistungen
Nicht mit großen Firmen vergleichbar, aber man ist bemüht das Angebot zu verbessern und auf viele Bedürfnisse einzugehen. Es kann alles offen angesprochen werden.
Image
Ist noch in Entwicklung aber das Verhältnis mit Kunden ist sehr freundschaftlich aber professionell
Karriere/Weiterbildung
Man lernt unheimlich in kurzer Zeit bei der Arbeit selbst, vor allem in einem "Start-Up" ähnlichem Verhältnis. Das Angebot für Weiterbildung ist da. Hier ist Selbst-Engagement gefragt.