55 Bewertungen von Mitarbeitern
55 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
36 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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36 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Sicherer Arbeitsplatz,sichere Bezahlung, geht nicht in Konkurs
Keine Aufstiegschancen
Spracherkennung
Personalmangel
Bessere Bedingungen und Bezahlung für Pflegekräfte
in der Nähe meines Wohnortes, tollesTeam, liebe meinen Job
man wird klein gehalten, kaum Vorrückubgen möglich
mehr Mitarbeiter einstellen , mehr Schulungen und Fortbildungen
Man kann selber entscheiden, wo man gerne arbeiten möchte.
Das Essen ist im Durchschnitt teurer als in Kantinen anderer Krankenhäuser.
Essen für 3,90€ anzubieten, so wie es in vielen anderen Krankenhäusern auch der Fall ist. Oder nicht so viel zur Auswahl, sondern stattdessen weniger, aber dafür 100% regional.
Sicherer Arbeitsplatz sicheres Gehalt
Kein Homeoffice keine flexiblen Arbeitszeiten
Homeoffice für alle Mitarbeiter 2 mal die Woche
Dauerkrankenstand ohne kündigung
Nicht familienfreundlich, kein Work Life balance
Endlich das umsetzen wie es lt. Stellenbeschreibung vermittelt wird
Faire Bezahlung, tolle Arbeit, meist nette Kollegen
Direkter Vorgesetzter nicht ideal...
Schaffung von Planstellen für Psychologen
Gehalt und Jobsicherheit
Arbeitszeitmodell könnte in meinem Bereich flexibler sein
Mehr Kontakt/Kommunikation zu den ausgelagerten Instituten wäre sinnvoll
Unfaire Behandlung
Bessere Arbeitskräfte einstellen und kontrolle und Feedback nehmen.
Toxische Atmosphäre
Erwarten das Schüler nur arbeiten und machen nur Pausen dort
Sehr unfreundlich und unfair
Sehr unfreundlich
Diskriminierung
Nicht wirklich
Sorgen und „Hilfe-Rufe“ der Mitarbeiter ernst nehmen. Wir sind diejenigen die am Patienten stehen und das Rad am laufen halten
Oftmals schlechte Stimmung, geringe Motivation
Man hört von außen großteils Schlechtes, drückt auch die eigene Motivation
Extreme Unterbesetzung, viele Überstunden, ständiges Anrufen in der Freizeit und Einspringen
Kann ich nicht wirklich viel dazu sagen, da ich selber noch nicht so lange im Unternehmen bin
Für die Verantwortung definitiv zu wenig
Auf unserer Station gut
Vorschläge um die Personalsituation zu verbessern werden großteils abgewunken, wie es den Mitarbeitern geht ist zweitrangig
Grundsätzlich kann man alles besprechen, ob dann was verändert wird ist jedoch fraglich
Toller neuer Arbeitsplatz
So verdient kununu Geld.