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Jetzt Profil vervollständigen15 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
12 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in einer Bewertung nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Offen für jeden Menschen, kann mit Fehlern umgehen, zeigt Herz, zahlt sehr gut
Nichts, da ich sogar am ersten und am zweiten Tag verschlafen habe aber es ihr nichts ausgemacht hat da ich die Stunden nachholen konnte
Keine, es hat alles sehr gut gepasst
Perfekt
Perfekt
Die soziale Kompetenz bleibt auf der Strecke und die einfachsten Verhaltensregeln werden mißachtet.
I very much enjoy to get extra-hours back. My manager and the rest of the team work in the EU central in Brussles. This has good and bad side-effects. The good one (for my position) is that I can work quite independetly and selfsufficiant. I have a good relationship to my manager and its a good feeling to be trusted to know what I'm doing.
On the other hand Vasco has to improve communication and work more structured. There have been a lot of changes in a very short time - as mentioned - poorly communicated. As bad as this sounds to a certain extend it is possible to work around this by being proactive with communication.
improve communications
get structured (standard procedures, align policies over all locations, etc...)
Almost everybody is treated and treats others very respectfully and friendly.
I have a lot of work, but at least in my position I also have quite much flexibility to manage my time which helps to keep the work-life-balance positive for me.
there are opportunities to learn and gain experience. If I compare to other jobs I feel here I have more chance to grow than elswhere. Still only 3* because its much better but still very improvable.
Good average salary. For me the biggest plus is the NOT-all-in contract. All extra-hours are compensated.
Vasco Vienna tries to push diversity of gender and culture.
Vasco globally is not much different than other big companies and has off-shore teams.
Teamspirit is high. The 5th* is missing because due to distances and time zones the teamwork between different locations throughout the world could enhence that spirit.
Though in my personal experience this is not something uncommon in a global company.
...we don't really have older colleagues...
Hirachie is very flat. Only 4* because after some big global changes the definition of goals could be more precise. I assume this is a temporal situation.
Compared to the huge amount of work on my table the presure I get from my direct management is almost not existing. I feel appreciated and on my end appreciate the trust put in me to know what I have to deliver.
Here Vasco can really improve. Most people are aware of this issue and try to compensate. Also until now I have always found the answer to my questions somewhere. Only you have to dig for it yourself... :-)
In my area the I'm glad to get my hands on all different kinds of technology and challenges.
Global leader in trusted security, work with diverse and talented teams and individuals in a pleasant working environment.
Invest more in people
Das familiäre Klima einer kleinen Niederlassung mit der Aufgabenstreuung eines internationalen Konzerns und eines breiten Portfolios.
Gute Atmosphäre, ausgezeichneter Teamgeist, Unternehmen schaut auf seine Mitarbeiter
nervendes Management im Ausland
Weniger und realistischere Releases bitte.
An und für sich ist hier sehr gute Atmosphäre, wenn man mal vom höheren Management absieht. Die nerven spürbar (aber nicht ernsthaft)
Als SW Developer ist man mit der Karriere etwas eingeschränkt. Wenn man Entwicklung mag ist das kein Problem - Leute die allerdings eher ins Management wollen haben eingeschränkte Optionen.
Gehalt ist eher durchschnittlich, es gibt aber Tee, Kaffe, Getränke gratis und im sozialleistungs Bereich hatte ich NIE iwelche Beschwerden..
Die Kollegen sind voll ok
Alter spielt hier keine Rolle..
Die Vorgesetzten sind voll ok, das höhere Management nervt (nicht am Standort)
Die Person zählt, nicht das Geschlecht.
Sehr guter Zusammenhalt und positives Arbeitsklima
Local Management and HR, as well as the whole team make an effort to accommodate everyone, and their ideas. Open discussion. Very good climate, good teamwork - except for a period where we had a problematic colleague (who regularly, very lengthily hijacked discussions, took out personal attitude on us, was derogatory towards others, while at the same time overrating his skills); fortunately, he left recently.
Upper management sometimes creates difficult challenges (like too tight deadlines, leading to technical debt). A lot of technical debt, only slow improvement on this
Invest more in cleaning of technical debt, to increase productivity
Estanlished on the authentication market
Very relax and friendly
Free to do as little as you can
Prepare to copy paste and leave at the same day everyday
Well, they mostly hire people above 40
Awful, no input is accepted, architectural deficienses ignore.
Not-invented-here syndrome.
Insufficient resources for handling daily tasks on your machines. Half of the day nothing can be done for technical reason and most tasks are solved by copy pasting other code until it works
Spannendes Fachgebiet; internationale(s) Umfeld/Partner; sehr kompetente und kollegiale Mitarbeiter, uvm.
Hat hier jemand etwas von D***N***r gesagt ;-) ? Ich denke sonst hat die Firma einen guten Ruf.
In meinen Projekten gab es nur sehr selten Zeiten, in denen Überstunden notwendig waren.
Leider einer der wenigen Wermutstropfen. Grundsätzlich gäbe es wahrscheinlich die Möglichkeit für Schulungen und Weiterbildungsmaßnahmen, aktiv gefördert wurden sie aber nicht. Mein Arbeitsvertrag war zudem auch nicht weiterbildungsfreundlich. Da aber die HR-Abteilung in Wien sehr freundlich ist, hätte man da eventuell etwas ändern können.
Innerhalb des österreichische R&D-Centers SEHR(!) GUTER Zusammenhalt; zwischen gewissen R&D-Centern krieselte es schon manchmal.
Sehr kollegiales Verhältnis quer durch alle Hierarchiestufen.
Großzügige Arbeitsplätze und gutes Arbeitsmaterial. Die Rechner sind zwar nicht die schnellsten, aber reichen aus. Dafür ist jeder Arbeitsplatz mit zwei Widescreen-Monitoren ausgestattet.
Im R&D-Center Wien sehr gut, zwischen den R&D-Centern manchmal schwierig.
Ich bekam immer meinen Bonus. Sonst war das Entgeld schon eher im oberen Bereich dessen, das üblicherweise für vernünftige Entwickler meines Standes gezahlt wird.
Die Aufgaben sind abwechslungsreich und erstreckten sich in meinem Fall über mehrere Programmiersprachen, Serversysteme und ließen auch teils Platz für Kreativität.
So verdient kununu Geld.