Regionaler Arbeitsgeber mit viel Potenzial und Innovationsgeist
Arbeitsatmosphäre
Das Arbeitsumfeld in der Zentrale in Graz ist top. Alles, was man zum Arbeiten benötigt, ist vorhanden und es herrscht ein freundliches, hilfsbereites Miteinander.
Image
Traditionsunternehmen
Work-Life-Balance
Mehr New-Work-Ansätze für jüngere Generation nötig; ist aber bereits in Ausarbeitung bzw. teilweise in der Testphase
Karriere/Weiterbildung
Interne und externe Weiterentwicklungsmöglichkeiten bzw. Ausbildungen
Gehalt/Benefits
Gerechte und fairen Entlohnung bei angemessener Leistung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Fokus auf Nachhaltigkeit (Elektomobilität, neue Mobilitätslösungen..), Sponsoring für Sozialprojekte und Vereine
Kollegenzusammenhalt
Natürlich von der Abteilung bzw. der Führungskraft abhängig, jedoch durchwegs positiv und starker Teamgedanke vorhanden
Vorgesetztenverhalten
Die beiden Geschäftsführer sind fachlich und menschlich top!
Kommunikation
Die Kommunikationswege sind kurz und bei wichtigen Neuigkeiten oder Änderungen werden rechtzeitig Mitteilungen an Führungskräfte verschickt oder teilweise persönlich kommuniziert.
Großteils ist die innerbetriebliche Kommunikation höflich und wertschätzend.
Gleichberechtigung
Förderung von weiblichen Führungskräften
Interessante Aufgaben
Sehr breites Aufgabenspektrum und viele unterschiedliche Bereiche