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WAG 
Wohnungsanlagen 
Gesellschaft 
m.b.H.
Bewertung

Seit 26 Jahren in einem soliden, kontinuierlich gewachsenem Top-Unternehmen in der Österreichischen Wohnungswirtschft

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Solides Unternehmen in wirtschaftlicher Top-Situation mit gewachsenen, soliden Strukturen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

... derzeit fällt mir nichts dazu ein

Verbesserungsvorschläge

Durch umgesetzte Verbesserungsvorschläge aus der Vergangenheit: ... zur Zeit keine

Arbeitsatmosphäre

Kollegialität und faire Vorgesetzte steigern das Betriebsklima zusätzlich ins Positive

Kommunikation

Kommunikation ist nicht nur unerlässlich, sondern steht auch im Vordergrund

Kollegenzusammenhalt

In der angenehmen Zusammenarbeit, auch mit anderen Abteilungen zeigt sich ein sehr gut funktionierender Zusammenhalt zwischen den Kollegen

Work-Life-Balance

Flexibilität, speziell auch für Jungeltern wird bei uns geschätzt

Vorgesetztenverhalten

Mit konstruktiver Kommunikation und Einbindung der Mitarbeiter in Entscheidungsabläufe wird dies als sehr angenehm empfunden

Interessante Aufgaben

Eine gute Balance zwischen Herausforderung, Routine und individueller Lösungsfindung macht es interessant

Gleichberechtigung

Frauen und Männer haben die gleichen Chancen bei Aufstieg, Zusatzausbildungen und Führungspositionen. WiedereinsteigerInnen werden besonders gefördert

Umgang mit älteren Kollegen

Auch langgediente KollegInnen werden gefördert und geschätzt

Arbeitsbedingungen

Evaluierungen zu Arbeitsbedingungen bringen immer wieder Optimierungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Bei den Neubauprojekten und Sanierungen steht auch Umwelt-/Sozialbewusstsein im Vordergrund

Gehalt/Sozialleistungen

Neben der angebrachten Entlohnung werden auch die freiwilligen Sozialleistungen sehr geschätzt

Image

Die WAG ist eine der führenden Wohnungsgesellschaften Österreichs

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung ist ein wichtiger Bestandteil in der Mitarbeiterentwicklung

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