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Bewertung

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Hire & Fire!

2,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

exzellentes, professionelles Netzwerk, spannende und hochwertige Projekte, hoher Qualitätsanspruch, erstklassige Events (After-Work, Party, etc.)

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine Struktur, keine klare Strategie, Personalrochaden (z.B. HR und Admin) im Jahrestakt, keinerlei Austausch auf Augenhöhe, Rückgratlosigkeit, Argwohn gegenüber den Mitarbeitern.

Verbesserungsvorschläge

Personalpolitik (total von gestern) überdenken, direkt und offen kommunizieren - keine falschen Erwartungen erwecken, ein wenig Wertschätzung für die Mitarbeiter würde auch nicht schaden...

Arbeitsatmosphäre

Motto: "Survival of the Fittest"

Kommunikation

findet de facto nicht statt bzw. nur in Form von Gerüchten

Kollegenzusammenhalt

in einzelnen Teams gut, im gesamten Unternehmen der Arbeitsatmosphäre entsprechend

Work-Life-Balance

O.K.

Vorgesetztenverhalten

als Führungskraft bemüht man sich das jeweilige Team zu motivieren und verliert bald selbst die Motivation, da man sich auf einem Schleudersitz befindet...
Assistentinnen werden als Bedienstete gesehen/behandelt und regelrecht vergrault - die Fluktuation im Admin Bereich ist extrem hoch, man hat kaum Zeit sich die Namen zu merken...

Gleichberechtigung

keine negative Erfahrung

Umgang mit älteren Kollegen

kein Problem

Arbeitsbedingungen

sehr schönes Büro, es wird viel Wert auf Design und Ästhetik gelegt (Designermöbel, Kunstgegenstände, etc.) allerdings auf Kosten der Mitarbeiter: altes Equipment (wirklich altes!) wird weitergegeben und genutzt bis es zu Schrott wird - sehr knausrig! Manager bekommen neue Laptops und Handys, alle anderen nicht...soviel zur Gleichberechtigung!

Umwelt-/Sozialbewusstsein

ALLES wird ausgedruckt (mehrfach), schön gebunden und nach max. 2 Stunden Meeting weggeworfen. Italienisches Mineralwasser - sinnlos und dekadent!

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt über dem KV, keine Fringe Benefits whatsoever.
Manager verdienen gut und kassieren Boni.

Image

kein Kommentar, man liest es in den Medien.
Als Employer Brand - unbekannt.

Karriere/Weiterbildung

keine Chancen


Interessante Aufgaben

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