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Vorstellungsgespräche

Verbesserungsvorschläge

Bereits im ersten Telefonat wurde besprochen, dass ich für ein Jahr einen Vollzeitjob suche um danach Berufsbegleitend zu studieren.

Dies war offensichtlich in Ordnung, da ich anschließend zu einem Videotelefonat eingeladen wurde. Dort wurde ich dann gebeten anzugeben in welchem Ausmaß ich nach diesem Vollzeitjahr zur Verfügung stehen werde. Meine Antwort: "Ich möchte mindestens 20 Stunden pro Woche arbeiten, je nach Zeitaufwand des Studiums auch mehr." (Ich weiß zu diesem Zeitpunkt natürlich noch nicht wie viele Stunden das Studium benötigen wird).

Daraufhin erklärte man mir, dass es ein Jahr dauern würde um mich richtig einzuschulen weil es gehe in der Firma (die gebrauchtwagen verkauft) ja um "Millionenbeträge" und dass man wenn ich nur 20 Stunden zur verfügung stehe deshalb nun kein Interesse mehr habe.

Ich versuchte der Person zu erklären, dass diese "20 Stunden" von denen ich sprach nur ein Richtwert seien da ja genau jene Person mich darum gebeten hat einen Stundenwert anzugeben.

Auf dies hin wurde plötzlich wild gestikuliert, und gesagt: "Jetzt brauchens sich nicht mehr herausreden probieren, sie können nur 20 Stunden. Das wird mit uns nichts und wir wollen jetzt keine Zeit mehr verschwenden." und es wurde versucht, dieses offensichtlich durch mangelhafte innerbetriebliche Kommunikation von Arbeitgeberseite fehlgeschlagene "Bewerbungsgespräch" mit einwürfen wie: "Wir wollen Ihrer Bildung ja nicht im Weg stehen" zu retten.

Meine erneute Rückfrage weshalb ich denn überhaupt eingeladen wurde fand keine beachtung, der "Vorgesetzte" fiel mir immer wieder ins Wort, man lies mich nicht mehr ausreden. Ich habe den Videocall dann sprachlos verlassen.

Fazit: Schreckliche Erfahrung, keinerlei sinvolle Kommunikation seitens Arbeitgeber. Kann dieses Unternehmen nicht Empfehlen.

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Leider nach Bewerbung sehr lange hingehalten.
Erst erfolgt positive Einstimmung mit Termin wann weitere Informationen kommen ... dann 3 Wochen keine Info.

Erst nach meinem Anruf erschien es das Bewegung in den Prozess kommt.

Zwischeninfo über den Stand der Bewerbung zumindest per Mail wäre nett.

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Nach einer Einladung lernt man sich bei einem persönlichem Gespräch näher kennen und nach einem guten, beidseitigen Gefühl steht der Zusammenarbeit nichts mehr im Wege.

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Was soll ich sagen, es ging relativ schnell. Ich war mit meinem bestehenden Job (6 Jahre) nicht mehr so zufrieden und wollte mich verändern. Durch eine Empfehlung bin ich auf den Posten aufmerksam geworden und hab bereits am nächsten Tag einen Anruf des HR erhalten, der mich sofort zu einem Gespräch eingeladen hat.

Prompt saß ich 1-2 Tage später im Meetingraum des Unternehmens und wurde zu meinem bisherigen Werdegang befragt. Die Atmosphäre war locker, die Hierarchien wirkten auf mich bereits jetzt "flach", man kann offen und ehrlich reden.

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

freundliche Mitarbeiter, rasche Rückmeldung (sogar VOR dem vereinbarten Termin, in der heutigen Zeit eine Seltenheit)

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

unkompliziert, flexibel bei der Terminsuche für das Vorstellungsgespräch

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Nach meiner Bewerbung bekam ich gleich per Mail eine Einladung zu einem Vorstellungsgespräch. Als ich das Büro betrat, wurde nur herumgeschrien, Kollegen beschimpften sich gegenseitig etc.
Das Gespräch war äußerst unprofessionell, es dauerte gerade mal 15 Minuten. Danach hieß es, ich würde noch diese Woche eine Antwort bekommen. Natürlich kam nichts, auch die Woche darauf nicht. Da es keine Telefonnummer gab, fragte ich via Mail nach (es gibt nicht einmal seriöse E-Mail-Adressen). Wieder lange keine Reaktion. Irgendwann bekam ich ein Standard Absageschreiben!
Dieses Unternehmen ist einfach nur mies, Finger weg wenn man (hoffentlich) Alternativen hat!!

Verbesserungsvorschläge

Ich habe mich zuerst schriftlich beworben und habe eine schriftliche Absage erhalten, was ja soweit okay war. Da das Inserat über einen Monat später noch immer online war, hätten mich die Gründe für die Absage interessiert. Da ich keine Telefonnummer (!!!) von der Firma finden konnte, habe ich wieder eine E-Mail geschrieben. Habe leider keine Antwort erhalten! Ich wollte es eigentlich dabei belassen, aber 3 Monate (!!!) später sehe ich wieder das Inserat. Da ich ja arbeiten will und ich diesmal auch eine Telefonnummer ausfindig machen konnte habe ich einfach mal angerufen. Es hat ein Mitarbeiter abgehoben, den ich scheinbar gerade aufgeweckt habe. Er konnte mir auch nicht sagen wer mir Infos zu den Stellenausschreibungen bzw. zu meiner Bewerbung geben könnte. Ich solle "wo anders anrufen"?! Wo konnte er mir nicht sagen und mir auch keine Telefonnummer von der Personalabteilung geben. Ich sollte "im Internet schauen wegen einer anderen Telefonnummer" - die eine war schon nicht so einfach zu finden! So eine unprofessionelle Arbeitsweise habe ich noch nie erlebt. Wahrscheinlich läuft dort alles so chaotisch und deswegen sind die Stellen monatelang offen.