Advertima als Arbeitgeber

  • 9000, Schweiz
  • BrancheIT
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3 Bewertungen von Mitarbeitern


kununu Score: 4,8Weiterempfehlung: 100%
Score-Details

3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Hammer Unternehmung


4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Sehr angenehm, ich bin gerne im Büro!

Kommunikation

Alle Informationen, die man braucht sind jederzeit abrufbar und werden schnell mitgeteilt.

Kollegenzusammenhalt

Ich war noch nie in einem so offenen Arbeitsumfeld.

Work-Life-Balance

Ferien und Arbeitszeit sind selbst planbar und sehr flexibel zu gestalten.

Interessante Aufgaben

Das Tätigkeitsgebiet ist sehr gross und abwechslungsreich


Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung


Smarte & nette Menschen, flexible Arbeitszeiten, super Office


4,6
Empfohlen
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Das Klima im Office ist eigentlich immer gut, auch in stressigen Zeiten sind in der Regel alle freundlich zueinander.

Kommunikation

Die Kommunikation ist sehr transparent und proaktiv sowie freundlich und konstruktiv.

Kollegenzusammenhalt

Insgesamt sehr gut. Durch die verteilten Office Standorte (ZH/SG) braucht es relativ lange, bis man jeden kennt. Es finden regelmässig Teamevents statt.

Work-Life-Balance

Flexible Ferientage und flexible Arbeitszeiten. Teilweise intensiv, jedoch gut kompensierbar.

Vorgesetztenverhalten

Es gibt nicht direkt Vorgesetzte, jedoch nehmen die Mitarbeitenden, welche schon länger dabei sind zu Beginn eine solche Funktion wahr. Das Verhalten ist von fast allen sehr kollegial und vorbildlich, unterstützend und konstruktiv - so wie es sein sollte!

Interessante Aufgaben

Der Aufgabenbereich variiert sehr stark, da es sich um ein Startup handelt. Von sehr interessanten und kniffligen Aufgaben über "Fleissarbeit" die auch erledigt werden muss, ist alles dabei. Mit Proaktivität erreicht man hier einiges.

Arbeitsbedingungen

Modernes, lichtdurchflutetes Office, Open Space (gute Grösse), Küche mit Kaffee, Kühlschrank und Mikrowelle, Restaurant im Haus, Bushhaltestelle vor der Tür - super.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nachhaltigkeit hat keinen besonderen Stellenwert, da für das tägliche Business nicht wirklich aktive Entscheidungen diesbezüglich getroffen werden können. Normale Dinge wie recyclen und Lichter löschen werden umgesetzt + Mitarbeitende nehmen eigene Tupperdosen zum Take Away etc.

Karriere/Weiterbildung

Self-Development ist fester Bestandteil bei Advertima


Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Gehalt/Sozialleistungen

Image


Wie bewertet man Eigenverantwortung?


4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Wertschätzung an den Mitarbeitern. Das fördern von Pro-Aktivität.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Warteschlange an der Kaffeemachine? Ich fühle ich sollte hier etwas hinschreiben damit ich wenigstens auch gemekert habe, und dieser Punkt erscheint mir der einzige.

Verbesserungsvorschläge

Mehr IT-Wachstum, weniger Business-Wachstum

Arbeitsatmosphäre

Ich bin gerne hier jeden Tag. Ohne Witz

Kommunikation

Klar, kann einen manchmal nerven, wenn man eine gewiße Information erst noch rauskitzeln muß aus dem Mitarbeiter, aber alles in allem kriegt man was man braucht

Kollegenzusammenhalt

Die besten Arbeitskollegen, ein bunt durchmischter Haufen

Work-Life-Balance

Advertima gönnt mir nach stressigen Zeiten auch Phasen der Erholung.

Vorgesetztenverhalten

Tja, hat es keine. Es gibt hier keine klassischen Vorgesetzten.

Interessante Aufgaben

Oh ja! Es ist spannend, weil es noch nie davor gemacht wurde

Gleichberechtigung

Ich sehe oder bemerke keine Ungleichheiten im handling der Mitarbeiter.

Umgang mit älteren Kollegen

Alter ist hier nur eine Zahl. Verhalten der Person steht im Vordergrund.

Gehalt/Sozialleistungen

Auf die Details vom Gehalt gehe ich jetzt nicht ein. Aber: Es ist Fair, und man bekommt Möglichkeiten mit dem gegebenen zu gestalten und auch zu arbeiten.

Karriere/Weiterbildung

Man entwickelt sich hier, sei es durch Weiterbildungen oder durch das einfache arbeiten am strategischem Ziel der Firma.


Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Image