Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichten5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in einer Bewertung nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Sehr vieles, und einiges davon ist nicht nur im Papier enthalten.
Nichts was ich hier sagen oder teilen muss - ich darf es dort anbringen, wo es hingehört.
Den eingeschlagenen Weg auf den Versprechen ausgerichtet und vorbildhaft weiter verfolgen - dran bleiben, denn es ist ein Weg, den wir nur gemeinsam gehen können.
Ist stark von Emotionen geprägt
Auch die Rahmenbedingungen dürfen etwas dynamischer sein
Mehr Vorbild und näher bei den Mitarbeitenden sein
Formelle und informelle Kommunikation kommen sich in den Weg
Es gibt sie noch, die heiligen Kühe
Die Arbeitsatmosphäre ist geprägt von Wertschätzung und Partizipation, was zu einer hohen Zufriedenheit führt. Verbesserungen in dieser Beziehung werden erkannt und angegangen.
Agogis hat eine hohe Reputation und entwickelt sich als Bildungsanbieterin mit hohem Praxisbezug kontinuierlich weiter zu einer exzellenten Organisation.
Es wird sehr darauf geachtet, dass eine Work-Life-Balance sichergestellt ist. Teilzeitarbeit, Homeoffice und grosszügige Ferien sowie Feiertagsregelungen tragen zusätzlich dazu bei.
Hier besteht noch ein gewisser Entwicklungsbedarf. Mit der Neuausrichtung (Strategie 2025) wird diesem Aspekt eine verstärkte Beachtung geschenkt.
Hohen Leistungserwartungen wird ein umfassendes und hoch attraktives Gesamtpaket geboten.
Nachhaltigkeit ist ein Unternehmensthema und wird je länger je mehr in allen Dimensionen (ökologisch, sozial und ökonomisch) wahr genommen. Die Entwicklung ist noch nicht abgeschlossen.
Das Miteinander ist in der täglichen Arbeit spürbar und wird gelebt. Gemeinsame Anlässe und Events sorgen auch für den persönlichen und informellen Austausch.
Respektvoller Umgang mit allen Altersgruppen und spezielles Programm für Kolleginnen und Kollegen ab 55.
Hohe Zielorientierung, Wertschätzung und respektvoller Umgang.
Top Räumlichkeiten, ausgezeichnete Arbeitsmittel und -instrumente wie auch hervorragende Nebenleistungen sind ein Selbstverständnis.
Eine aktive Nutzung der verschiedenen Kanäle und Gremien, um die relevanten Informationen für alle festangestellten Mitarbeitenden zeitnah zur Verfügung zu stellen.
Es herrscht eine offene und natürliche, unverkrampfte Haltung zu Diversitiy - sie wird gelebt.
Als innovative Organisation entwickelt sich Agogis laufend weiter und ist stetig bestrebt, für die verschiedenen Anspruchsgruppen optimale Leistungen und Rahmenbedingungen bieten zu können.
Sehr kollegial
Hohe Praxisorientierung
Hohe Sensibilisierung im Unternehmen
Weiterbildun geniesst hohen Stellenwert
grosszügig im Rahmen der Möglichkeiten
hoch ausgeprägt
Tolle Leute
wertschätzend
Sehr wertschätzend
OK
Sehr offen und direkt
guter Mix
Hohe Eigenverantwortung