6 Bewertungen von Mitarbeitern
6 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Der Arbeitgeber hat tolle Sozialleistungen
Die AHV wird einem übernommen,
Gratis Parkplatz, Ein Veloabstellplatz. Eine Kantine für 2 Fr.
usw
Die Kommunikation in der Firma ist nicht gut.
Auch macht man viel Einzelarbeit das heißt man arbeitet nicht im Team
kam mir jedenfalls so vor.
Für mich war es sehr stressig und fühlte mich alleine.
Die Führung muss mehr die schwächen und stärken der Leute kennen.
Auch die Planung müssen sie besser kennen ich.
Oder mal schauen wie es geht und wenn was nicht gut ist es sagen dann kann man auch verbessern wenn was nicht gut ist.
Nicht einfach nichts sagen.
Leider etwas giftig die Leute meiner Meinung nach eine große Unzufriedenheit.
Auch grüßen dich gewisse Leute auch nicht oder interessieren sich nicht für einem. In jeder andern Firma wurde ich von den Mitarbeitenden freundlicher begrüßt.
Die Agrano genießt unter den Bäckereien ein hohes ansehen ich hoffe das dass so bleibt die Produkte sind auch gut einfach so wie in der Firma gearbeitet wird ist es nicht toll.
Ist ok
Wäre wohl möglich gewesen hab jedoch nie gefragt.
Der Lohn war gut auch die Sozialleistung der Firma sind sehr gut
Denke normal
In der ganzen zeit hat mir mal ein Arbeiter geholfen.
Hab ich nicht so mitbekommen
Sehr freundlich aber ich vermute sie kennen sich zu wenig mit den Leuten aus. Ihre stärken und schwächen.
Sind normal
Es wurde leider aneinander vorbei geredet.
In der Produktion sind nur Männer im Büro auch Frauen
Man macht immer das gleiche.
- Negatives Verhalten mancher Mitarbeiter (+ Duldung durch Vorgesetzte)
- Keine Kommunikation
offenes Ohr beim Vorgesetzten, wenn etwas nicht passt
- negatives Verhalten mancher männlicher Mitarbeiter gegenüber Mitarbeiterinnen (+ Duldung durch Vorgesetzte)
- Kommunikation
Kommunikation verbessern
ein gutes Team
viele Mitarbeiter nicht zufrieden über das Unternehmen
Abhängig vom jeweiligen Vorgesetzten: Manche super, manche emotional aufbrausend und laut, manche schwierig
notwendige Informationen mussten mehrmals angefragt werden, Über Entscheidungen wurde oft nicht informiert.
Nur Männer in leitenden Positionen
Man kennt sich, flache Hierarchie, kurze Entscheidungswege, spannende Produkte, gute Sozialleistungen
etwas innovativer werden
angenehm, konstruktiv, lehrreich
Werde gefördert mit spannenden Aufgaben und Weiterbildung (wird von Firma bezahlt)
regelmässige Teamevents aus dem Team heraus organisiert
mein Vorgesetzter ist sehr gut
regelmässige Personalinformationen mit Infos aus allen Bereichen
spannende Projekte, Einführung innovativer Methoden