2 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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2 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Abteilungsdenken, kein echter Zusammenhalt
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Finanzen / Controlling in Zürich gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
gelegentlich Firmenevents lockern die Atmosphäre auf. Im Alltag gibt es aber viele Neider und Mitarbeiter, die das Klima vergiften.
Work-Life-Balance
viele Benefits
Kollegenzusammenhalt
extreme Gruppenbildung
Vorgesetztenverhalten
keine echten Führungspersönlichkeiten, aber sie geben ihr bestes.
Kommunikation
Veränderungen werden nicht kommuniziert, jedoch bekommen Mitarbeiter die veränderte Stimmungslage mit
Interessante Aufgaben
das Private Equity Umfeld ist von sich aus schon sehr interessant
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Insider-Tipp
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Zürich gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Basiert auf Respekt und Leistungsorientiertheit. Grundsätzlich locker und humorvoll.
Image
Die Firma ist ein Insider-Tipp.
Work-Life-Balance
Mit den im Arbeitsvertrag aufgeführten 8 Arbeitsstunden kommt man nicht weit...
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird unterstützt, Aufstiegsmöglichkeiten sind naturgemäss, aufgrund der Grösse, beschränkt, bei weiterem Wachstum aber durchaus gegeben.
Gehalt/Benefits
Leistungsabhängige Entlöhnung mit attraktiver Pensionskassen-Lösung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ein Bereich, den man noch weiter entwickeln könnte...
Kollegenzusammenhalt
Grundsätzlicher guter Zusammenhalt, wie in jedem Unternehmen, ist die Leistungsbereitschaft jedoch unterschiedlich ausgeprägt.
Umgang mit älteren Kollegen
Das Durchschnittsalter liegt bei knapp über 30, entsprechend sind nicht allzuviele Mitarbeiter über 45. Die, die es sind, werden mit Anstand und Respekt behandelt.
Vorgesetztenverhalten
Sehr fordernder Vorgesetzter, welcher aber ebenfalls bereit ist, die Extrameile zu gehen. Bietet viel Freiraum, erwartet aber auch entsprechend viel Initiative.
Arbeitsbedingungen
Modernste Infrastruktur, grosszügige Platzverhältnisse, zentrale Lage in der Stadt Zürich.
Kommunikation
Trotz der überschaubaren Grösse kann die interne Kommunikation, besonders bei Bereichsübergreifenden Projekten, noch optimiert werden.
Gleichberechtigung
Talentierte Frauen haben absolut die gleichen Chancen wie entsprechend qualifizierte Männer.
Interessante Aufgaben
Die Grösse des Unternehmens bietet ein breites Einsatzspektrum und fördert unternehmerisches Handeln.
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Akina durchschnittlich mit 3,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Finanz (3,7 Punkte).
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Benefits, Interessante Aufgaben und Arbeitsbedingungen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Akina als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.