Schwach geführtes Unternehmen, Erfahrung und Leistung kaum anerkannt, problematisches Arbeitsumfeld.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts mehr…
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Negativ ist, dass ein eigentlich gutes Unternehmen so schlecht geführt wird, dass Mitarbeitende froh sind zu gehen.
Verbesserungsvorschläge
Führungskräfte schulen, Arbeitsbelastung ausgleichen, Gleichbehandlung sicherstellen, Mobbing stoppen, Motivation und Arbeitsumfeld verbessern, hohe Kündigungsrate erfahrener Mitarbeitender senken.
Arbeitsatmosphäre
Vorgesetzte ohne Führungsausbildung, keine Anerkennung oder Lob, fehlende Fairness im Umgang.
Image
Mitarbeitende freuen sich zunehmend auf den Austritt aus dem Unternehmen.
Work-Life-Balance
Keine Ferienvertretung, Arbeit bleibt liegen und staut sich, Überlastung für verbleibende Mitarbeitende.
Karriere/Weiterbildung
Wer zur richtigen Gruppe gehört und mitspielt, erhält fast jede Stelle und zusätzlich ein Auto.
Gehalt/Benefits
Keine transparente Lohnstruktur, bestimmte Mitarbeitende werden bevorzugt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Versprochenes Elektroauto nicht vorhanden, stattdessen Diesel genutzt, Fahrten in Heimatländer auf Kosten der Firma.
Kollegenzusammenhalt
Gruppenbildung, Mobbing, unerfahrene Kräfte werden befördert und besser bezahlt, erfahrene gehen.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere und erfahrene Mitarbeitende erhalten keinen Respekt, ihre Erfahrung wird nicht gewürdigt.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetztenverhalten mangelhaft, da fehlende Erfahrung und keine Ausbildung in Führungskompetenz.
Arbeitsbedingungen
Arbeitsbedingungen sind gut.
Kommunikation
Meetings starten verspätet, ohne klare Ergebnisse, Kritik oder Nachfragen werden nicht aufgegriffen.
Gleichberechtigung
Keine Gleichberechtigung, Balkan-Mitarbeitende werden bevorzugt, gute Kräfte gemobbt oder zum Gehen gedrängt.
Interessante Aufgaben
Arbeitsbelastung unausgeglichen verteilt, zu viel Arbeit für einzelne Mitarbeitende.