Unbedingt meiden!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die interessante Arbeit (was unter den oben genannten Bedingungen nicht reicht zum bleiben)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zuviel Einfluss der Besitzer Familie und zu wenig Inputs/Kontrolle von aussen.
Verbesserungsvorschläge
- Firma verkaufen und die Pension geniessen
- viel Geld investieren in das Gebäude (oder besser neu bauen) und das Personal entsprechend entlohnen
- der heutigen Zeit angepasste Anstellungsbedingungen schaffen
Arbeitsatmosphäre
Sehr schlecht, da die fachtechnisch verantwortliche Person chronisch unzufrieden ist und bei allen Mitarbeitern über die anderen lästert.
Kommunikation
Es wird über nichts informiert. Man wird weder anständig begrüsst noch richtig informiert und eingeführt wenn man neu kommt.
Kollegenzusammenhalt
Durch die Lästereien der Verantwortlichen schlecht.
Work-Life-Balance
Sehr veraltete Einstellung bezüglich gleitender Arbeitszeit, Ferien und Überzeit. Nur ein Minimum an Ferientagen und sonstigen Freitagen. Keine Benefiz.
Vorgesetztenverhalten
Es gibt keine richtigen Vorgesetzten, die fachtechnisch verantwortliche Person hat das sagen. Alle andern haben nichts zu sagen. Alles sehr herrisch.
Interessante Aufgaben
Die Arbeit wäre interessant, wenn da nicht dauernd die Nörgeleien und negative Stimmung wären.
Gleichberechtigung
Sehr viele schlecht deutsch Sprechende Frauen und kein ausgebildetes Personal.
Arbeitsbedingungen
Sehr schlecht und absolut veraltet zudem wird die Sicherheit der Arbeitnehmer mit Füssen getreten. Nur einige Beispiele: Schimmel an den Wänden, es regnete hinein, Lösemittel und leicht entflammbare Gegenstände stehen in den Gängen, mangelnde persönliche Schutzausrüstung. Es wird überall gespart, obwohl die Besitzer Millionäre sind.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sind beides Fremdworte! Auch hier wird gespart und gemunkelt wo es nur geht.
Gehalt/Sozialleistungen
Man muss extrem kämpfen für ein anständiges Gehalt, welches immer noch unter dem Branchenüblichen liegt. Die Bezahlung erfolgt nicht immer pünktlich.
Image
Man hört extrem wenig positives. Wer gehen kann der geht oder macht die Faust im Sack und bleibt.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen kosten Geld und Geld wird nicht für die Mitarbeiter ausgegeben!