Anker 

Swiss 

AG

Bewertungen

Liebe ehemalige Mitarbeiterin / lieber ehemaliger Mitarbeiter,

vielen Dank für das offene Feedback. Es tut uns leid zu hören, dass Du deine Zeit bei der Anker Swiss Group negativ erlebt hast.

Kritik nehmen wir sehr ernst, da sie uns die Chance gibt, Prozesse und Führungsstrukturen zu hinterfragen und dort zu verbessern, wo es notwendig ist. Gleichzeitig möchten wir betonen, dass diese Eindrücke nicht das widerspiegeln, wofür wir als Unternehmen stehen möchten.

Gerade die langfristige Zusammenarbeit mit unseren älteren Mitarbeitenden spricht für eine gelebte und funktionierende Unternehmenskultur. So gab es beispielsweise am Standort Zürich seit über einem Jahr keine personellen Veränderungen im Team. Fünf von neun Mitarbeitenden sind dort bereits seit mehr als drei Jahren dabei – drei davon sogar seit der Gründung im 2021. Das zeigt, dass viele Kolleginnen und Kollegen sich mit unserer Arbeitsweise und unseren Werten identifizieren.

Es freut uns, dass Du Aspekte wie Weiterbildung, interessante Aufgaben und Sozialleistungen positiv bewertet hast. Diesen Weg möchten wir weitergehen – mit dem Ziel, ein verlässlicher und entwicklungsorientierter Arbeitgeber zu sein.

Wir wünschen Dir für den weiteren Weg alles Gute und viel Erfolg.

Beste Grüsse
Anker Swiss Group

Hallo!

Es tut uns leid, dass dies missverständlich kommuniziert wurde. Homeoffice ist bei uns derzeit nur für Mitarbeiter auf Kader-Level oder langjährige Berater auf Senior-Stufe möglich. Als Junior Berater steht diese Option leider noch nicht zur Verfügung, da die Anwesenheit im Büro wichtig ist für den Teamgeist und um von den anderen zu lernen.

Wir danken für Ihr Verständnis und wünschen Ihnen weiterhin viel Erfolg.

Mit freundlichen Grüßen,
Anker Swiss Group