Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei AP Dialog die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 10 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
4 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
FührungModern
FührungModern
Strategische RichtungTraditionell
Strategische RichtungModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Informationen werden transparent weitergegeben und man wird gut in Entscheidungen eingebunden.
Der Zusammenhalt im Team ist gut. Auch wenn viele im Homeoffice arbeiten, wird darauf geachtet, dass alle regelmässig gemeinsam im Büro sind.
Durch die Möglichkeit zum Homeoffice ist die Work-Life-Balance sehr gut.
Die Vorgesetzten sind verständnisvoll, respektvoll und unterstützen das Team.
Man kann sehr selbstständig arbeiten und bekommt Vertrauen entgegengebracht, ohne ständig kontrolliert zu werden.
Sehr gute Atmosphäre, locker und angenehm. Ich arbeite sehr gerne bei AP Dialog.