Billige Arbeitskräfte, die ausgebeutet werden
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Pharmassistenz im Bereich Vertrieb / Verkauf in Interlaken abgeschlossen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
rundherum Einkaufsmöglichkeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
wie die Lehrlinge oder Mitarbeiter behandelt werden ist schlecht
Verbesserungsvorschläge
Kameraüberwachung im Pausenraum abschaffen, echten Pausenraum einrichten mit genug Platz für alle Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
schlechte Stimmung
Karrierechancen
keine
Arbeitszeiten
miserable Arbeitszeiten, oft 2 Stunden Mittagspause verordnet, dafür Abends bis 18.30 oder länger zu arbeiten. Keine Stempeluhr
Die Ausbilder
Keine Zeit, nie verfügbar
Aufgaben/Tätigkeiten
Wir Lehrlinge mussten vor allem Hilfsarbeiten durchführen, putzen, aufräumen...mit dem Beruf hatte es erst im letzten Lehrjahr zu tun.
Respekt
Gerade die Führungsetage behandelte uns Lehrlinge wie dumme Kinder, die nur zum Putzen gut sind...
Ausbildungsvergütung
Spaßfaktor
Variation
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