Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 26 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Autoneum Management die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 55 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
26 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungTraditionell
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
War meistens in Ordnung, aber selten mehr als das. Manchmal haben Informationen gefehlt obwohl man die brauchte, weil es einem einfach nicht mitgeteilt wurde bis später.
Starker Zusammenhalt geprägt von der positiven Arbeitsatmosphäre.
War für mich perfekt, ich konnte meine Zeit frei einteilen, solange ich meine Aufgaben zeitgemäss und mit entsprechender Qualität erledigte.
Grundsätzlich ein gutes und vorbildliches Verhalten, aber ich habe wenig mit meiner Vorgesetzten zusammen gearbeitet und daher auch wenig Kontakt.
Ich war während meiner Zeit bei Autoneum in 3 verschiedenen Abteilungen tätig und in jeder fühlte ich mich immer sehr wohl durch die hervorragende Arbeitsatmosphäre. Alle gehen sehr respektvoll und gelassen miteinander um. Es ist ein sehr kollegiales Umfeld.