Callagent
Gut am Arbeitgeber finde ich
? Das kalte Lichte in den Räumen, die das Klima noch kälter macht, sich nicht!
Am Freitag steht ab und zu Obst im pausenraum.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Arbeitende ist nur dann gut wenn er gute werte hat, Abweichungen machen Probleme, Vorgesetzte diskriminieren, man schenkt dem Mitarbeiter kein vertrauen, es zählen nur Anwesenheit und zügiges Arbeitstempo. Man scheint auch davon auszugehen das der Mitarbeiter nur lügt.
Verbesserungsvorschläge
Umgang mit Mitarbeiter, auch das sind Menschen
Arbeitsatmosphäre
Gute Leistungen und Bereitschaft zu Überstunden sind Standard. Fair hat es der, der Beziehungen hat.
Work-Life-Balance
- nicht vorhanden, die Arbeit macht krank.
Karriere/Weiterbildung
Wenn man Beziehungen hat läuft es gut. Wenn nicht kann man dich auch bremsen. Oder man erhält nur Weiterbildung die nicht weiter entlohnt werden. Mehr Arbeit aber keine Entlohnung.
Gehalt/Benefits
10 min pro Tag die man anwesend sein muss um alle Systeme gestartet sein müssen werden nicht bezahlt.
Kollegenzusammenhalt
Das funktioniert, nur hat man noch nebenbei die Aufgabe über ein Plattform jeden Fehler der Kollegen anzuprangern, gibt einige den macht das Spaß. Natürlich nur um den Service andere Standorte zu verbessern.
Umgang mit älteren Kollegen
So lange die Leistung stimmt ok, sobald man Schwäche zeigt, wenig bis kein verstandnis.
Vorgesetztenverhalten
Viel Fehlbesetzung, da Beziehung mehr zählen als die richtige Kompetenz.
Arbeitsbedingungen
Wenn alles funktioniert super, nur selten der Fall. Kalte Weiße LED im Großraumbüro.
Kommunikation
Verlogen, am morgen was mit dem Teamleiter besprochen, Am Mittag weis die Person nichts mehr vom Gespräch.
Gleichberechtigung
Frauen, Männer Werden ohne Beziehung zur Geschäftsleitung gleich schlecht behandelt.
Interessante Aufgaben
Viele Kunden haben übersteigerte Anforderungen an den zu erbringenden Service, aber auch wenn man sich an alle schriftlichen Anweisungen hält, hat der Kunde im Zweifelsfall immer recht.