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BCD-SINTRAG
Bewertung

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Nicht empfehlenswert

3,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2017 im Bereich IT bei BCD-SINTRAG AG gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Fördert Weiterbildung, Firma hat allgemein einen guten Ruf in der Branche, Firma-Standort ist gut gelegen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Der Chef hat kaum Vertrauen in seine Mitarbeiter und meidet jegliche Gespräche und Konflikte. Man wird vom Chef gesiezt und die Arbeitszeiten sind strikt von 8 bis 17 Uhr. Überzeit wird kaum gewährt und Homeoffice ist aus Vertrauensgründen auch kaum möglich. Kommunikation muss dringend verbessert werden. Als Mitarbeiter erfährt man überhaupt nichts.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Vertrauen in die Mitarbeiter aufbauen, diesen mehr Freiheiten lassen und allgemein ein freundlicheres Klima schaffen. Mitarbeiter in Firmentätigkeiten einbeziehen und regelmässig kommunizieren.

Kommunikation

Kommunikation ist in dieser Firma ein grosses Problem. Der Chef entscheidet, bezieht die Mitarbeiter nicht ein und kommuniziert auch nicht richtig. Teilweise erfährt man Entscheide oder Informationen nur durch Zufall heraus, obwohl es einem selber betrifft.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen sind nett und hilfsbereit. Dadurch, dass aber viele sich in der Firma nicht recht wohlfühlen, ist das Klima manchmal schwierig.

Work-Life-Balance

Auch hier - der Chef gibt den Ton an. Überzeit wirklich zugesprochen kriegt man nur, wenn der Chef sein ok gibt und das tut er kaum. Will man hingegen mal 30 Minuten vorher gehen, ist das schon ein Problem.

Vorgesetztenverhalten

Man wird vom Chef per Sie angesprochen und der Chef gibt durchgehend den Ton an (manchmal durchaus auch sehr laut). Eine Absprache mit den Mitarbeitern findet kaum statt - es wird einfach entschieden.
Kommunikation mit dem Mitarbeiter wird allgemein gescheut, wahrscheinlich aus Angst.
Zwischendurch ist aber auch wieder eine Menschlichkeit und auch Grosszügigkeit vorhanden, leider aber viel zu selten als dass es das wieder ausgleichen würde!

Interessante Aufgaben

Auslastung nicht durchgehend vorhanden. Den Mitarbeitern wird aber viel Freiheit in der Gestaltung der Arbeit gelassen und das Aufgabengebiet ist vielseitig.

Arbeitsbedingungen

Strikte Arbeitszeiten von 8 bis 17 Uhr, Überzeit wird kaum gewährt. Auch wenn keine Arbeit da ist, muss bis 17 Uhr im Büro die Zeit "abgesessen werden". Homeoffice wird kaum toleriert, da der Chef den Mitarbeitern nicht traut. Worklife Balance sieht anders aus.

Image

Viele Mitarbeiter kämpfen mit Schwierigkeiten und fühlen sich nicht wohl.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung wird sehr gefördert und auch gut bezahlt! In diesem Punkt absolut top!


Arbeitsatmosphäre

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

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