Unhöflich ist noch sehr nett
Bewerber/inHat sich 2018 in Bern als Mitarbeiter beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Angestellte müssen dringend das Leitbild lesen, sachliche und reflektierte Meinungen bilden!
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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