4 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Vielleicht einmal prüfen, ob das Jahr wirklich 2026 ist – insbesondere beim Thema Gleichberechtigung.
Den Unterhaltungsfaktor – langweilig wird es selten.
Frauenförderung mal anders: Frauen raus aus der Logistik
Kurze Entscheidungswege – Entscheidungen werden einfach getroffen.
Wenn Geschlecht plötzlich wichtiger ist als Leistung. Chancengleichheit war gestern...
Interessant wird es spätestens dann, wenn man versucht, die Entscheidungen nachzuvollziehen.